Conducteur de Travaux Second Oeuvre & Génie Civil H/F Manpower

Envie de piloter des projets qui ont du sens, dans un environnement humain, stimulant et engagé ?
Rejoignez une structure où chaque chantier est une aventure collective, portée par des équipes passionnées et solidaires. Ici, vous ne serez pas un simple rouage : vous serez le moteur de la réussite des opérations, avec une vraie liberté d'action et un impact concret sur le quotidien des habitants. Vos missions en détail :
- Organisation et pilotage global des chantiers : vous êtes responsable de la planification, du suivi et de la coordination des travaux, de la phase préparatoire jusqu'à la livraison.
- Gestion humaine et financière : vous encadrez les équipes, suivez les budgets, optimisez les ressources et veillez au respect des délais.
- Interface avec les parties prenantes : vous représentez l'entreprise auprès de la maîtrise d'ouvrage, des locataires et des partenaires techniques.
- Sélection et coordination des sous-traitants : vous assurez les consultations, les négociations et le suivi de l'exécution des prestations.
- Suivi qualité et sécurité : vous garantissez la conformité des travaux, le respect des normes et la sécurité sur site.
- Accompagnement des habitants : chaque chantier est doté d'un secrétariat et d'un responsable locataire pour fluidifier les échanges et assurer une communication bienveillante avec les occupants.
Le profil que nous recherchons :
- Formation Bac +2 minimum en bâtiment ou génie civil.
- Expérience d'au moins 3 ans en entreprise générale.
- Vous êtes passionné(e) par la réhabilitation et aimez le terrain.
- Vos qualités relationnelles et votre sens de l'organisation font de vous un(e) interlocuteur(trice) apprécié(e).
Ce que nous vous offrons :
- Un rôle à impact : vous êtes le véritable pilote de vos opérations.
- Un parcours évolutif : mobilités internes, développement des compétences, transversalité des métiers.
- Une ambiance conviviale : journées d'équipe, événements internes, esprit collectif fort.
- Un package motivant :
- 13ème mois
- Prime de vacances
- Véhicule de fonction ou de service
- Carte essence
- Mutuelle avantageuse
- CSE dynamique
- Chèques CESU

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible