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Salaire fourni par le recruteur

Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.

Responsable Planification H/F XS Groupe

Haut-Rhin - 68
CDI
Bac +5
Industrie Manufacturière
Exp. 3 à 5 ans

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Les missions du poste

Pour un acteur industriel à dimension internationale, XS GROUPE recherche un(e) Responsable Service Planification pour piloter la planification de la production, optimiser les flux et structurer le processus S&OP afin d'améliorer durablement la performance de livraison.

Vos missions

- Manager le service Planification et accompagner la montée en performance de l'équipe.
- Construire et piloter la planification de production : élaborer les plannings selon les commandes et les ressources disponibles.
- Gérer les flux : superviser les processus logistiques pour garantir une livraison fluide des produits.
- Coordonner les interfaces avec les équipes ventes, approvisionnement et ingénierie pour aligner la production avec les objectifs globaux.
- Identifier les blocages / inefficacités et proposer des actions d'amélioration des processus.
- Suivre les indicateurs : coûts, délais, performance et atteinte des objectifs.
- Être garant(e) du processus S&OP (équilibre marché / besoins / capacité) et en assurer le suivi.
- Intégrer les sous-traitants (prestataires externes) au processus S&OP.
- Développer et optimiser les outils de planification et de pilotage (EPEI, flux tiré / Reorder Point, etc.).
- Digitaliser les processus GPAO.
- Piloter les stocks sur votre périmètre (WIP, semi-finis, finis).
- Coordonner les projets de resourcing.
- Reporter les KPI du domaine à votre hiérarchie.

Le profil recherché

Profil recherché :

- Diplôme supérieur (Master / Ingénieur) en construction mécanique, informatique de gestion, ingénierie économique ou sciences économiques.
- 3 à 5 ans minimum d'expérience confirmée sur un poste à responsabilité managériale en environnement industriel (production, méthodes).
- Maîtrise de MS Office et du management de projet.
- Connaissance approfondie des processus S&OP.
- Anglais C1 minimum ; notions d'allemand A2.
- Approche terrain et pragmatique, forte capacité à résoudre les problèmes.
- Empathie et sens de l'écoute, capacité à fédérer et à faire collaborer.
- Bonne assertivité et aisance dans la prise de décision.
- Esprit entrepreneurial, vision stratégique et orientation résultats.
- Excellente capacité à motiver et engager les équipes.

Les avantages

Projets à forte valeur ajoutée
Possibilité de réaliser l'ensemble de votre carrière au sein d'XS
Écosystème d'entreprises clientes situées en France et en Allemagne
1 à 3 jours de télétravail en moyenne, selon les entreprises clientes
Rémunération attractive et évolutive selon votre performance
Frais professionnels, sur site et en télétravail

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Votre candidature en réponse à une annonce ou de manière spontanée
Un premier échange téléphonique avec un(e) chargé(e) de recrutement XS
Un premier échange en visioconférence avec un(e) chargé(e) de recrutement XS
Un entretien en visioconférence ou en présentiel avec l'un de nos clients
Une offre de contrat de travail dans le cas vous souhaitez rejoindre notre équipe !
Démarrage de votre expérience XS !