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Technicien - Agent de Vérificateur d'Extincteurs H/F
Sipp Extincteurs
- Gard - 30
- CDD
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
Au sein d'une entreprise familiale, vos missions sont :
- Vérification, maintenance et contrôle des extincteurs et équipements de sécurité incendie
- Rédaction des rapports d'intervention
- Relation clientèle et conseils sur la sécurité incendie
- Interventions entre le Gard et l'Hérault (domicile souhaité entre le Gard et l'Hérault).
Le profil recherché
Experience: 1 An(s)
Compétences: Techniques de vérification d'extincteurs,Installer des appareils extincteurs d'incendie,Vérifier la conformité des installations aux normes en vigueur,Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements,Contrôler la conformité d'un établissement et de ses équipements,Assurer le suivi des équipements installés,Contrôler la qualité des installations électriques,Gérer le stock d'extincteurs et de pièces de rechange,Rédiger un rapport d'intervention pour rendre compte de la situation,Effectuer la maintenance préventive de matériel,Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation,Prévenir les incendies,Aisance relationnelle
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de fournitures et équipements divers pour le commerce et les services
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 26/01/2026 - Réf : 203DNJD
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