Technicien de Maintenance Industrielle H/F Mercato de l'emploi

Vous vous reconnaîtrez si vous avez :

- Une formation en maintenance industrielle / électrotechnique / mécanique ou équivalent

- Une expérience en environnement industriel appréciée

- Si la relation client n'a plus de secret pour vous

- Profil junior ? pas d'inquiétude, mon client recherche des personnes motivées, technicien confirmé vous êtes le bienvenu

- Rigueur, curiosité technique et esprit d'équipe sont vos atouts majeurs.

- Votre capacité d'analyse et d'écoute feront la différence

Vous recherchez un poste stable, dans une entreprise où l'on prend le temps de bien travailler ?

Ce poste est fait pour vous.

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Un poste clé, une entreprise solide, une vision long terme.

Mon client, implanté à Avranches, est une entreprise industrielle reconnue dans le secteur de la blanchisserie industrielle, au service de clients professionnels exigeants.

L'entreprise s'appuie sur :

- Un outil de production performant et régulièrement entretenu

- Une organisation structurée, où la maintenance joue un rôle clé dans la continuité de service

- Des équipes stables et engagées : ici, il n'y a pas de turn-over sur les postes techniques

- Un management de proximité, attaché à la transmission des compétences et au travail bien fait

Ce recrutement s'inscrit dans un départ à la retraite et dans un contexte de croissance durable de l'activité.

Mon client recrute pour le long terme, avec la volonté d'intégrer un technicien qui s'inscrira dans l'histoire de l'entreprise.

Les avantages qui font vraiment la différence

Rejoindre cette entreprise, c'est aussi profiter d'un package d'avantages rare et très complet, pensé pour le confort, la sérénité et la reconnaissance des collaborateurs :

Rémunération :

Salaire, entre 1 900 € et 2 400 € net mensuel (profil expert blanchisserie), pour CDI 39h/semaine.

- Mutuelle prise en charge à 100 %, pour vous et toute votre famille, avec un haut niveau de remboursement

- Prime de Partage de la Valeur (PPV) : entre 100 € et 500 €, selon les résultats de l'entreprise

- Repas du midi pris en charge à 100 %, jusqu'à 20 € par jour

- Aucune avance de frais : carte bancaire professionnelle fournie

- Véhicule de service récent, boîte automatique, avec autorisation de le conserver le soir et le week-end (stationnement à domicile)

- Tablette, téléphone et applications professionnelles fournies pour un quotidien simple et fluide

Parce que le bien-être et la cohésion comptent vraiment :

- Team building : 1,5 jour par an avec des activités originales

- Repas de Noël et moments conviviaux partagés

- Chèques cadeaux d'environ 190 €

- Lundi de Pentecôte offert

Et pour l'avenir :

- Formations régulières, en interne ou directement chez les fabricants

- Épargne retraite : 1 % du salaire brut versé chaque mois

- Épargne salariale avec abondement jusqu'à 300 % (de 100 à 500 € selon résultats)

- Prévoyance conforme à la convention collective Aéraulique & Hydraulique