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Stagiaire Chef de Secteur Junior Proxi H/F LDC Groupe

  • Île-de-France
  • Stage
  • Bac +3, Bac +4
  • Industrie Agro-alimentaire
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Les missions du poste

Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne, nous recherchons pour la société OVOTEAM, site de Plaintel (22), spécialisée dans les produits élaborés à base d'oeufs à destination de l'industrie agro-alimentaire, un(e) stagiaire Chef de secteur junior proxi pour la région Île de France et Paris intramuros. OVOTEAM est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie.

Rattaché(e) au Responsable National des Ventes, vous êtes garant de l'application de la politique et la stratégie commerciale définie par la direction commerciale visant à maintenir et développer les parts de marché du secteur.

A ce titre, vos missions principales seront :

- Préparer des visites et analyser des indicateurs de performance du secteur pour agir avec efficacité
- Piloter l'atteinte des KPIs du secteur selon les priorités (priorisation PDV, DN...)
- Développer la présence de nos références en point de vente
- Pédagogie sur l'ovoproduits et les usages
- Optimiser la visibilité de nos marques en rayon via les recommandations d'implantations et les outils
- Saisir des opportunités business additionnelles
- Assurer le reporting régulier de l'activité du secteur et la veille concurrentielle
- Être un vrai ambassadeur de l'entreprise auprès des clients

Le profil recherché

Issu(e) d'une formation supérieure type Bac +3 ou 4/5 en école de commerce, vous recherchez un stage de fin d'étude.

Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Rejoignez-nous ! www.ldc.fr

Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC.

Compétences : Rigueur, Organisation, Autonomie, Dynamisme, Relationnel

Les avantages

  • Aménagement des locaux, parking gratuit à proximité
  • Equipements techniques
  • 13ème mois, Bonne mutuelle, Intéressement ou participation
  • Plan épargne entreprise, prime ancienneté, primes selon les postes
  • Charte Télétravail en fonction des postes
  • Un panel de formations variées
  • Espaces calmes

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Dépôt de candidature.

  • Analyse des candidatures.

  • Présélection téléphonique.

  • Entretien(s).

  • Prise de décision.

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Publiée le 26/01/2026 - Réf : RAOAPWQFGZZLZW534

Stagiaire Chef de Secteur Junior Proxi H/F

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  • Île-de-France
  • Stage
Publiée le 26/01/2026 - Réf : RAOAPWQFGZZLZW534

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