SYSTRA emploi
SYSTRA recrutement

Chef de Projet Confirmé - Urbanisme Opérationnel H/F SYSTRA

  • Lyon 3e - 69
  • CDI
  • Bac +5
  • Industrie Manufacturière
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Détail du poste

Contexte:

Poste rattaché au domaine métier Programmation Urbaine et Immobilière de la direction Conseil Aménagement et Territoires.

Dans le cadre du développement de nos activités, nous cherchons un Chef de projet confirmé - Urbanisme Opérationnel (H/F), basé à Lyon.

Missions/Responsabilités:

Les missions principales sont :

  • Pilotage des projets de la phase d'appels offres à sa clôture
  • Suivi des facturations et respect du budget
  • Choix des procédures et identification des modes de réalisation de l'opération
  • Pilotage ou participation au bilan d'opération : bilan aménageur ou promoteur
  • Stratégie foncière pour sécuriser le projet
  • Recherche des financements : participation, subventions
  • Entretien et développement de la qualité des relations clients / prospects ;
  • Solidarité avec les collègues et SYSTRA : recherches d'affaires mutuelles, aide et staffing production et offre ;
  • QUALITE, 3S, Ethique - Veille à garantir les intérêts de SYSTRA en respectant les procédures « éthique » et « qualité » de SYSTRA
Profil/Compétences :

Expérience :

Diplômé d'une formation juridique ou d'urbanisme.
Au moins 10 ans d'expérience avec si possible une expérience chez un aménageur ou un promoteur.

Compétences techniques :

  • Solides connaissances juridiques en urbanisme réglementaire et opérationnel
  • Expérience en matière d'aménagement du territoire et urbanisme opérationnel
  • Expérience en suivi financier sur des opérations d'aménagement
  • Maîtrise des outils bureautiques

Savoir-être :

  • A l'aise à l'oral pour adopter une posture de conseil, dialoguer avec techniciens et élus
  • Organisé-e et à l'aise à l'écrit.
  • Dynamique, curiosité et capacités d'adaptation
  • Sens du collectif
  • Planification et organisation
  • Gestion contractuelle
  • Orientation et conseil client
:

SYSTRA est une entreprise handi-accueillante.

Les avantages

  • Prime d'intéressement et de participation
  • 28 congés / 12 RTT
  • Possibilité de télétravailler
  • Chèque CESU
  • Avantages CSE (chèques vacances, carte ciné,…)
  • RIE ou ticket restaurant

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Premier contact téléphonique

  • Entretien RH et/ou opérationnel sous 2 semaines après l'entretien téléphonique

  • Réponse à candidature 10 jours après l'entretien

  • Retour définitif à la candidature par téléphone et/ou par mail

La carte

15 Avenue Lacassagne

69003 Lyon

Localiser le poste

Publiée le 30/06/2026 - Réf : 5312005f-f2b7-42f9-8468-8a36a7750f33

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