Chef d'Atelier H/F

Manpower France

Vous souhaitez rejoindre une entreprise agroalimentaire reconnue pour la qualité de ses produits, son ancrage territorial et son dynamisme commercial ?

Intégrez un site moderne, en pleine croissance, où l'excellence opérationnelle, la sécurité et l'esprit d'équipe sont au coeur du fonctionnement.

Les missions

Rattaché·e au Responsable d'atelier & Logistique, vous pilotez un atelier et animez une équipe composée de :

- Conducteurs de ligne
- Conducteurs de machine
- Agents de conditionnement

Véritable manager de terrain, vous êtes garant·e de la performance globale de votre atelier et intervenez sur l'ensemble des dimensions opérationnelles.

Vos responsabilités :

- Manager, fédérer et accompagner les équipes dans un objectif de performance durable : qualité, volumes, délais, sécurité, maîtrise des coûts.
- Anticiper et piloter le plan de charge (saisonnalité, promotions, aléas) et mettre en place une organisation efficace avec des équipes formées, polyvalentes et engagées.
- Développer les compétences individuelles et collectives : formation, coaching, accompagnement vers l'autonomie.
- Suivre et analyser les indicateurs de performance (QCDS) et assurer un reporting structuré auprès de votre hiérarchie.
- Optimiser les coûts de conditionnement, sécuriser les process et garantir le respect des standards qualité, hygiène et sécurité.
- Déployer et faire vivre les démarches d'amélioration continue et Lean Management au sein de l'atelier.

Le profil

Nous recherchons un·e manager de proximité, opérationnel·le, doté·e d'un réel leadership et d'un fort sens du collectif.

Formation & expérience :

- Bac +5 en agroalimentaire, génie industriel, production ou équivalent.
- Profil ingénieur souhaité.
- Expérience confirmée en management d'équipe en environnement industriel.
- Une expérience en agroalimentaire est un plus mais n'est pas indispensable si vous avez une forte sensibilité QHSE.

Compétences & savoir-être attendus :

- Leadership opérationnel, sens de l'écoute et capacité à fédérer.
- Goût du terrain, exemplarité managériale.
- Capacité d'analyse, d'anticipation et prise de décision dans un environnement exigeant.
- Organisation, rigueur, gestion des imprévus.
- Aisance avec les outils informatiques (environnement Windows) et les indicateurs de performance.
- Envie de progresser, de faire progresser vos équipes et de contribuer activement aux projets du site.

Horaires postés : alternance matin (04h00-11h30) / après-midi (11h30-19h00)

Je recrute pour le compte de mon client :

L'entreprise opère sur un marché BtoB et BtoC, avec une activité structurée autour de :

- un site de production moderne regroupant plusieurs lignes industrielles,
- un haut niveau d'exigence en matière de qualité, traçabilité et sécurité,
- des processus optimisés pour garantir fiabilité, performance et régularité,
- le développement de gammes produits adaptées aux nouveaux modes de consommation.

Son modèle lui permet d'alterner production en marque propre, prestations pour des partenaires nationaux, et collaborations industrielles surmesure.

Culture & valeurs

L'entreprise se distingue par :

- un héritage historique transmis sur plusieurs générations,
- une culture d'entreprise fondée sur la fiabilité, la rigueur et le respect des engagements,
- une forte implication locale, avec une attention particulière portée au recrutement et au développement des compétences.

Elle combine approche artisanale et outils modernes pour préserver une identité unique, basée sur l'authenticité et la recherche d'excellence.

Organisation & savoirfaire

- Un outil industriel régulièrement modernisé
- Des équipes formées aux techniques de production avancées
- Des services support intégrés (qualité, R&D, maintenance, logistique)
- Une expertise sur l'ensemble de la chaîne : conception, élaboration, conditionnement et distribution

Marchés & clients

L'entreprise s'adresse à :

- des réseaux nationaux,
- des distributeurs spécialisés,
- des partenaires industriels,
- des acteurs de la restauration ou du commerce organisé.

Elle bénéficie d'une réputation solide auprès de ses clients grâce à la constance de sa qualité, son adaptation aux marchés et sa capacité à innover.

Vision & dynamique

Aujourd'hui, l'entreprise poursuit un développement maîtrisé, fondé sur :

- la modernisation continue de ses infrastructures,
- l'innovation produit et process,
- la diversification de ses marchés,
- une politique RSE active en matière d'environnement, d'emploi local et de performance durable.