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Salaire fourni par le recruteur
Community Manager H/F
BRUCE
- Paris - 75
- CDD
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Détail du poste
Prêt à créer des contenus captivants pour les réseaux sociaux et des vidéos originales ? Envie de rejoindre le pôle communication d'une marque qui s'impose comme une référence de son secteur ? Ce poste est fait pour vous !
Nous recrutons un Community Manager (H/F) pour intégrer une entreprise en pleine croissance, en intérim à Paris.
L'entreprise
Vous rejoindrez une entreprise qui combine l'agilité et la créativité d'une start-up avec les ressources d'un groupe international. Ici, les idées priment sur la hiérarchie, l'initiative est valorisée et chaque projet a un impact tangible.
Diversité et inclusion sont des valeurs qui font partie à part entière de leur ADN, soutenues par des équipes qui prêtent une attention particulière à ce que chacun développe ses compétences et ses talents.
Si vous voulez résoudre des challenges concrets, bosser avec des collègues passionnés et voir vos idées modeler la ville de demain, cet endroit est fait pour vous.
Vos missions
En tant que Community Manager, vous serez chargé de créer, animer et développer la présence sociale organique de l'entreprise, au travers des missions suivantes :
- Collaborer avec les équipes Marketing et Opérations pour concevoir et déployer des contenus et initiatives coordonnés.
- Créer et publier des contenus originaux (vidéos, visuels, textes) pour X, Instagram et autres canaux, en coordination avec l'équipe sociale et selon la stratégie locale et globale.
- Développer les comptes sociaux et assurer le Community Management.
- Engager les audiences existantes et en attirer de nouvelles.
- Collecter et analyser les données pour orienter les choix de contenu, tester, expérimenter et améliorer en continu les performances.
Le poste implique des déplacements fréquents dans Paris intramuros (partenaires, événements, tournages, activations avec des influenceurs) ainsi qu'une flexibilité horaire, avec des interventions possibles en soirée ou le week-end.
Le candidat idéal
- Vous maîtrisez l'anglais et le français (C1), à l'oral comme à l'écrit.
- Vous maîtrisez le SEO appliqué aux contenus réseaux sociaux.
- Vous savez utiliser les logiciels de montage (suite Adobe, Canva, Capcut) et avez de l'expérience avec les outils comme Sprinklr et BrandWatch.
- Vous maîtrisez les bases du storytelling, savez raconter des histoires et engager une audience.
- Vous avez au moins 2 ans d'expérience dans la création de contenus pour les réseaux sociaux.
- Vous maîtrisez les codes des principales plateformes sociales : YouTube, Meta, Linkedin et TikTok.
- Vous êtes orienté utilisateur et savez entretenir de bonnes relations avec les créateurs / influenceurs.
Les avantages de ce poste
- Développement professionnel : montée en compétences rapide, travail aux côtés d'équipes expertes, exposition à des projets internationaux et à forte visibilité
- Ambiance et culture d'équipe : équipe en pleine croissance, management accessible
- Flexibilité organisationnelle, diversité des missions entre terrain et création
Les infos utiles
- Rémunération : 5000€ Brut par mois
- Contrat : intérim long
- Horaires : 35h hebdomadaire avec une plage horaire de 09h00 à 18h30 (possibilité de travail le week-end ou en soirée).
- Lieu : Paris (déplacements fréquents en intramuros)
- Quand : dès que possible
- Autres : tickets restaurant, remboursement à 50% du titre de transport
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Le profil recherché
Experience: 2 An(s)
Compétences: Mettre en oeuvre des actions de communication,Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information,Réaliser des supports de communication multimédia,Réaliser la mise à jour d'un site web,Rédiger le contenu d'un support de communication
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Publiée le 23/01/2026 - Réf : 203CLKD
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Community Manager H/F
- Paris - 75
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