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Cette estimation de salaire pour le poste de Infirmier H/F à Saclay est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
28 210 € / an 2 351 € / mois 15,50 € / heureSalaire brut estimé
31 850 € / an 2 654 € / mois 17,50 € / heureSalaire brut max
35 000 € / an 2 917 € / mois 19,23 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Infirmier H/F CEA
- Saclay - 91
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +3, Bac +4
- Industrie high-tech • Telecom
- Exp. 6 ans min.
Les missions du poste
Le Département de Sécurité Protection Santé (DSPS) du CEA Paris-Saclay souhaite renforcer l'équipe en place, en particulier le Service de Protection et de Santé au Travail (SPST) et recherche un collaborateur en CDI à temps plein sur un poste d'Infirmier(e) F/H.
Vos missions :
- Prendre en charge les salariés (soins courants et urgences).
- Accomplir des PMS (permanences) les nuits de semaine (2 à 3 par mois).
- Réaliser les entretiens des VIPI.
- Rendre visite aux salariés pour réaliser une étude de poste puis rédiger le besoin.
- Accueillir les salariés pour des essais de matériels ergonomiques.
- Participer aux campagnes de vaccination (grippe, COVID, ...).
- Travailler en binôme avec un médecin du travail.
- Gérer les contaminations.
- Réaliser des examens complémentaires (ECG, SPIRO, AUDIO...)
- Participer aux exercices de crise.
- Saisir dans divers logiciels (HYGIE, TOUCAN, SIGMA, PREVENTIEL..).
Le profil recherché
Votre rigueur, votre discrétion, votre sens du service, et votre esprit d'équipe seront des compétences indispensables pour mener à bien vos missions.
Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes handicapées, cet emploi est ouvert à toutes et à tous. Le CEA propose des aménagements et/ou des possibilités d'organisation pour l'inclusion des travailleurs handicapés.
Intégrer le CEA c'est :
Évoluer dans un cadre de recherche, de développement et d'innovation possédant une culture, un patrimoine et des installations uniques avec un esprit de responsabilité et de durabilité.
Une politique RH où la diversité et l'inclusion sont prépondérantes.Des perspectives de carrière permises par plus de 60 familles de métiers et par une implantation nationale (9 sites en France).
L'accès à un éventail de formations pour un parcours professionnel riche et varié.
Un équilibre vie privée-vie professionnelle permis notamment grâce à 52 jours de congés /RTT, un recours possible au télétravail, un accès à des bus gratuits pour le site de Saclay et/ou à la prise en charge de 75% des frais de transport.
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A bientôt
Les avantages
- Télétravail jusqu’à 3 jours par semaine
- 52 jours de congés/RTT
- Possibilité d’aménagement du temps de travail
- Formation personnalisée
- Restauration d’entreprise
- Offre de transport interne et prise en charge Navigo and co,
- Mutuelle d’entreprise avantageuse
- CE (aides vacances, loisirs, frais de garde, scolarité des enfants etc
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Dépôt de CV via notre site carrière
-
Préqualification téléphonique
-
Entretiens et évaluation avec manager et RH
-
Négociation salariale et contrat de travail
-
Embauche et intégration
-
CEA en images
Publiée le 26/03/2026 - Réf : 2026-39197
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Infirmier H/F
- Saclay - 91
- CDI
Pour les postes éligibles :
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