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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre

Cette estimation de salaire pour le poste de Auxiliaire de Vie Avs en EHPAD Nuit H/F à Cabourg est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.

Cette fourchette est variable selon expérience.

Salaire brut min

21 877 € / an 1 823 € / mois 12,02 € / heure

Salaire brut estimé

21 994 € / an 1 833 € / mois 12,08 € / heure

Salaire brut max

22 258 € / an 1 855 € / mois 12,23 € / heure

Cette information vous semble-t-elle utile ?

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Auxiliaire de Vie Avs en EHPAD Nuit H/F Groupe Emera

Cabourg - 14
CDI
BEP, CAP
Santé • Social • Association
Exp. 1 an

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Les missions du poste

Sous la responsabilité de la gouvernante, vous contribuez au bien-être et au confort des résidents par la propreté des logements et des parties communes. Pour cela, vos missions principales sont :

- Effectue des rondes de surveillance chaque nuit auprès des résidents et identifier les situations d'urgence
- Réponses et interventions suite aux appels des résidents durant la surveillance de nuit
- Nettoyage et désinfection des locaux dans le respect des protocoles d'entretien
- Pratiquer les soins d'hygiène et de confort aux résidents en respectant leur autonomie
- Veiller au bien-être des résidents, à leur dignité, à leur sécurité et au maintien du lien social

Le profil recherché

- Idéalement titulaire du CAP ETC, Bac Pro ASSP ou DEAES (ou autre diplôme similaire dans le secteur du médico-social) vous êtes organisé(e) et rigoureux(se).
- Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de la discrétion et votre esprit d'équipe.
- Vous possédez une forte éthique professionnelle.
- Une expérience dans un poste similaire est un plus.

Nos atouts :

- Rémunération attractive (fixe + épargne salariale)
- Plannings optimisés (pas d'horaires coupés) et journées en 10h
- Possibilité au quotidien de profiter de repas gastronomiques préparés sur place par le chef de la résidence.
- Un organisme de formation interne permettant des évolutions professionnelles

Nos engagements :

Notre Credo : des valeurs fortes et un engagement RSE en matière de diversité, de handicap, d'âge et de développement durable.