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Salaire fourni par le recruteur
Tourneur Conventionnel H/F
Start People
- Salindres - 30
- Intérim
- 1 mois
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
Start People Alès recherche pour l'un de ses clients, un(e) tourneur sur machines conventionnelles H/F pour une mission d'intérim de 1 mois et plus :
En tant que Tourneur Conventionnel, vous serez responsable de l'usinage de pièces métalliques à l'aide de tours conventionnels. Vous assurerez diverses opérations de tournage (extérieur, intérieur, filetage, etc.) tout en respectant les consignes de sécurité et de qualité.
Vos missions :
- Préparer les machines : Installer et régler le tour conventionnel, choisir les outils adaptés en fonction des spécifications.
- Effectuer les opérations de tournage : Usiner des pièces métalliques selon les plans et les dessins techniques.
- Contrôler les pièces : Mesurer et vérifier les dimensions à l'aide d'instruments de précision (micromètre, pied à coulisse).
- Assurer la maintenance de premier niveau : Entretenir les machines et maintenir un environnement de travail propre et sûr.
- Respecter les délais et les exigences qualité : Garantir la conformité des pièces produites en respectant les tolérances définies.
- Effectuer du débit à la scie à ruban et du montage
- Formation : CAP, BEP, Bac Pro ou équivalent en usinage ou mécanique.
- Expérience : Une première expérience significative sur un tour conventionnel est exigée.
- Compétences : Maîtrise des techniques de tournage conventionnel, utilisation des instruments de mesure, respect des normes de sécurité.
- Qualités requises : Rigueur, autonomie, sens du détail, capacité à travailler en équipe.
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :
- Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
- Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
- Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
- Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
- Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !
A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
Le profil recherché
Experience: 1 An(s)
Compétences: Techniques d'usinage,Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable,Monter et régler une installation, une machine,Piloter la gestion de la production, de l'exploitation,Réaliser un diagnostic technique
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Publiée le 22/01/2026 - Réf : 202ZYYK
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