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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Chef d'Equipe Agroalimentaire H/F à Bougé-Chambalud est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
30 400 € / an 2 533 € / mois 16,70 € / heureSalaire brut estimé
36 700 € / an 3 058 € / mois 20,16 € / heureSalaire brut max
43 500 € / an 3 625 € / mois 23,90 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Chef d'Equipe Agroalimentaire H/F Elivia
- Bougé-Chambalud - 38
- CDI
- Bac
- Bac +2
- Industrie Agro-alimentaire
Les missions du poste
Nous recherchons pour notre site basé à Bougé-Chambalud (38) situé entre Lyon et Valence, spécialisé dans la fabrication de produits élaborés à base de viande, notre futur(e) : CHEF D'EQUIPE AGROALIMENTAIRE (H/F)
Au sein de notre site de production comptant plus de 130 salariés, vous intégrez l'atelier Gamme Complémentaire. Rattaché(e) au Responsable de production de l'atelier, vous accompagnez les équipes dans la réalisation des fabrications et participez au développement des compétences. Manager de terrain, vous prenez les décisions nécessaires à la bonne conduite de l'atelier et entretenez une relation de confiance avec vos équipes (environ 40 personnes).
Au quotidien vos missions sont :
- Respecter et faire respecter toutes les règles de sécurité et d'hygiène,
- Contrôler la bonne application de toutes les procédures qualité en vigueur,
- Ordonnancer les fabrications sur la base de la planification de production établie afin d'optimiser la productivité, tout en respectant les heures de départ des expéditions,
- Assurer un reporting cohérent et rigoureux sur les indicateurs de suivi définis,
- Participer activement au processus d'amélioration continue pour optimiser la productivité, les rendements matières, l'efficacité des processus, la qualité et la sécurité alimentaire des produits fabriqués,
- Manager votre équipe sur le terrain en prenant les décisions nécessaires à la gestion des problèmes des lignes de production,
- Entretenir une relation de confiance avec les équipes de travail,
- Accueillir le personnel de production et les intérimaires, animer les réunions d'équipe, et gérer l'administration du personnel de production (gestion du planning, congés payés, RTT, pointage des heures...).
Le profil recherché
- Issu(e) d'une formation en agroalimentaire ou en gestion de production, vous possédez une première expérience dans le secteur des produits frais et d'encadrement d'équipe dans un environnement industriel.
- Vous êtes une personne dynamique, proactive et pleinement engagée dans votre travail, orientée vers les défis et les résultats.
- Vous êtes à l'aise dans un environnement de fabrication et vous comprenez les défis spécifiques liés à la gestion de la production de produits frais et ultra-frais.
Notre proposition
- CDI à pourvoir dès que possible
- Horaires d'équipes 2x8
- Statut agent de maîtrise
- Rémunération sur 13 mois + primes mensuelles liées à la production + indemnité de transport (après 6 mois) + primes vacances + intéressement/participation
- Avantages : CSE attractif, mutuelle (prise en charge à 75% sur l'option de base)
Envie d'en savoir plus ? Rencontrez-nous et rejoignez ELIVIA, un groupe engagé par nature !
Chez Terrena nous agissons ensemble afin de créer un environnement accueillant pour tous. Nous sommes engagés dans une démarche d'inclusion au travers de notre politique handicap. De ce fait, nous encourageons les personnes en situation de handicap à postuler à nos offres d'emploi. Terrena croit en la force du collectif !
Ref: gy5w6nwusb
Bienvenue chez Elivia
ELIVIA (CA : 1.100 M€) filiale du groupe TERRENA et N°2 français dans la filière viande bovine propose depuis 40 ans des produits alimentaires à base de viande de grande qualité.
Faire le choix de rejoindre ELIVIA, c'est intégrer une entreprise où le savoir-faire et la qualité sont au centre des préoccupations et qui permet, par sa présence sur le territoire, de nombreuses perspectives de carrières.
Les avantages
- 13ème mois
- Prime vacances
- Indemnité transport
- Prime d'ancienneté
- Primes liées au poste
- Paniers jours
- Intéressement et participation
- Mutuelle
- Accord télétravail
- CET
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Un entretien téléphonique de pré-sélection avec l'équipe recrutement
-
Un entretien physique sur le site avec le manager et l'équipe recrutement
La carte
104 ZA Les Paillarettes
38150 Bougé-Chambalud
Publiée le 22/01/2026 - Réf : gy5w6nwusb
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Chef d'Equipe Agroalimentaire H/F
- Bougé-Chambalud - 38
- CDI
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