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Salaire fourni par le recruteur
Acheteur·se H/F
Enosis
- Toulouse - 31
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Détail du poste
- L'ENTREPRISE -
ENOSIS est un groupe intégré, expert du cheveu, et dédié aux Professionnels de la Beauté : le groupe conçoit et distribue tout ce dont les professionnels, qu'ils soient en Salons ou en Instituts de Beauté, ont besoin pour exceller dans leur métier.
La division Distribution du groupe travaille sous l'enseigne LA BEAUTÉ PRO. Avec 32 magasins, 39 commerciaux et 2 centres logistiques, nous sommes un acteur majeur de la distribution BtoB de produits, accessoires, mobilier et services à destination des professionnels.
Pour en savoir plus sur notre entreprise : https://www.labeautepro.fr/
Rejoindre ENOSIS, c'est rejoindre une équipe experte de plus de 300 personnes, riche de la diversité de ses métiers et de ses savoir-faire, et animée par des valeurs fortes : courage, bienveillance, esprit d'initiative, responsabilité, passion.
Il fait bon travailler chez nous !
Dans le cadre de sa politique visant à renforcer l'égalité des chances, ENOSIS et ses filiales s'engagent à oeuvrer dans le respect des principes d'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, de diversité, de mixité et de non-discrimination.
- LE POSTE -
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un-e Acheteur-se pour intégrer la Direction Offre.
Rattaché-e au pôle offre, vous intervenez sur un périmètre stratégique de fournisseurs et contribuez activement à la performance économique et commerciale de l'entreprise.
- VOS MISSIONS -
Négocier les conditions commerciales (tarifs, remises, marges, coopérations commerciales)
Gérer et développer un portefeuille de fournisseurs
Piloter le suivi budgétaire et les engagements financiers
Analyser la performance achats (marge, prix, rentabilité, sell-in / sell-out)
Mettre en place et suivre les plans d'activation sell-out en lien avec les équipes commerciales et marketing
Sourcer de nouveaux fournisseurs et participer à l'enrichissement de l'offre
Gérer les contrats fournisseurs et assurer leur conformité
Réaliser des analyses et reportings via Excel et Power BI
- VOTRE PROFIL -
Formation Bac +3 à Bac +5 (École de commerce, Master Achats ou équivalent)
2 ans d'expérience minimum sur un poste similaire, idéalement dans :
le retail, la distribution spécialisée,ou chez un industriel (secteurs beauté, cosmétique, FMCG)
Excellentes compétences en négociation et en analyse économique
Maîtrise de l'analyse de marge, de prix et de rentabilité
Solides compétences en sourcing et gestion de contrats
Très bon niveau sur Excel (avancé), la connaissance de Power BI est un atout
Rigueur, esprit analytique, sens du résultat et bon relationnel
- POURQUOI NOUS REJOINDRE ? -
Un environnement dynamique au coeur du secteur de la beauté professionnelle
Une entreprise en croissance, avec de réelles perspectives d'évolution
Une culture d'entreprise basée sur la confiance, l'autonomie et l'engagement
Possibilité de 1 journée en télétravail après trois mois d'ancienneté
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Avantages :
Intéressement et participation
RTT
Cadre forfait jour
Le profil recherché
Experience: 2 An(s)
Compétences: Evaluer des fournisseurs, sous-traitants, prestataires,Négocier des conditions commerciales,Négocier un contrat
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités des sociétés holding
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 22/01/2026 - Réf : 202YZVM
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