CDI - Technicien Contrôles et Mesures H/F Naval Group

VOS MISSIONS:
Le site de Lorient accueille des activités d'étude, de conception et de construction de navires de surface et de systèmes navals pour la Marine nationale et les clients internationaux.

Ce poste, au sein du Département Supply Chain, débute idéalement en mars 2023. Entouré.e d'une équipe d'une dizaine de collaborateurs et collaboratrices dont 4 autres contrôleurs, vous serez en charge de préparer et réaliser les contrôles à réception du matériel.
Vos missions principales :
- Préparer les contrôles définis dans le cadre des spécifications techniques de fourniture. (recherche de documentation / lecture de norme / préparation de fichier de contrôle). Récupérer les données et effectuer le traitement des informations et des relevés de mesures.
- Réaliser la mise en oeuvre des mesures simples et élaborées, les contrôles dimensionnels et/ou mesures physiques prescrits.
- Réaliser les programmes ou les procédures d'essais définis suivant les règles techniques du métier en réalisant les contrôles définis par les STF sur les pièces à contrôler :
- contrôle visuel
- contrôle dimensionnel
- contrôle documentaire
- Etablir les PV de réception des matériels. Rédiger le compte-rendu immédiat ou le compte rendu d'essais.
- Etre pro actif sur la simplification de la documentation associée au contrôle
- Assurer la veille métrologique.
- Participer au respect des règles hygiène et sécurité au travail.
- Réaliser les contrôles mesures dans les domaines dimensionnels et physiques, à partir d'une instrumentation lors d'essais et en traitement des données recueillies.

Les entretiens de recrutement vous permettront d'échanger avec le manager du pôle et ainsi d'en apprendre davantage sur l'ensemble de vos missions.

LES AVANTAGES NAVAL GROUP:
- Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement).
- Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc.
- Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance).
- Une Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG).
- Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.