Agent - Agente des Espaces Verts H/F

Mairie

Sous la responsabilité du chef d'équipe du service Espaces Verts, vous aurez pour mission l'entretien et l'aménagement des espaces verts de la Commune.

******* CV et lettre de motivation sont obligatoires pour postuler - date butoir pour postuler le 19/02/26 *******

Missions principales :
- Entretien des espaces verts et publics : tonte, fauche, taille, désherbage, arrosage et surveillance
- Assurer le fleurissement de la ville : confection d'aménagements paysagers, de massifs arbustifs et floraux (préparation de sols, plantation et surveillance)
- Entretien des massifs : taille, désherbage, arrosage, paillage, bêchage et surveillance
- Assurer la propreté des espaces verts : ramassage de feuilles et déchets
- Assurer la gestion et la maintenance des réseaux d'arrosage
- Assurer l'entretien courant et le suivi des équipements et matériels mis à disposition
- Entretien du patrimoine arboré (élagage, abatage)
- Entretien courant des matériels et engins
- Nettoyer, entretenir et ranger les outils, équipements et matériels après usage
- Renseigner les documents et les carnets de bord relatifs à l'utilisation ou à l'entretien d'un équipement, d'un matériel ou d'un engin

Profil recherché et compétences requises :
- BEP/CAP/BAC PRO aménagement et entretien d'espaces verts
- Première expérience dans les espaces verts
- Permis B obligatoire pour se déplacer sur la commune et utiliser les véhicules de service
- CACES / formations : nacelle, manitou, tondeuse autoportée
- Connaitre et appliquer les règles de sécurité du travail
- Sens du travail en équipe, bonne qualité relationnelle
- Sens de l'observation, ponctualité, assiduité
- Dynamisme, réactivité et rigueur
- Savoir rendre compte de son activité
- Sens du service public

Renseignements liés au poste :
- Cadres d'emplois envisagés : Adjoints techniques territoriaux
- CDD renouvelable

Temps de travail :
37h30min/semaine avec 15 jours de RTT par an
Horaires : du lundi au vendredi (8h00-12h00 puis 13h30-17h00) / journées continues 6h30-14h00 dans le cadre des horaires d'été (de juin à septembre)
- Rémunération : Statutaire + Régime indemnitaire
- Informations complémentaires et avantages : RIFSEEP, mutuelle, prévoyance, tickets restaurants

Pour candidater, merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) au format PDF avant le 19 février 2026
En répondant à l'offre ou
Par courrier : Monsieur le Maire de Portet sur Garonne, 1 rue de l'Hôtel de Ville
31120 PORTET SUR GARONNE