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Salaire fourni par le recruteur

Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.

Infirmier Diabète H/F AGIR À DOM

Saint-Priest - 69
CDI
Bac +3, Bac +4
Santé • Social • Association
Exp. 2 à 5 ans

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Les missions du poste

Ce que nous ferons ensemble ?
Rattaché(e) au responsable d'activité et au sein d'une équipe de 15 personnes sur différents secteurs, vous effectuerez des visites à domicile de patients diabétiques insulinotraités par pompe à insuline.

Vos missions quotidiennes seront :

- Assurer le suivi des patients porteurs de pompe à insuline selon les textes LPP.

- Repérer les patients en difficulté et mettre en place un suivi adapté (rythme de visite, entretien motivationnel,...)

- Rédiger des comptes rendus de visite et le cas échéant proposer des solutions alternatives au personnel hospitalier.

- Communiquer avec les prescripteurs, nos équipes pluridisciplinaires (personnes paramédicales et ou technique et/ou administratives et/ou logistiques) et les IDEL

- Etre responsable des dossiers administratif de ses patients

Pour information, une équipe coordination est présente en support administratif / organisationnel pour les intervenants sur les aspects planning, dossiers patients, programmation des visites ; vous permettant de vous consacrer entièrement à vos patients.

Le profil recherché

Qui êtes vous?
Vous souhaitez exercer votre profession au domicile des patients et êtes titulaire du diplôme d'Etat depuis au moins 2 ans.

Vous êtes à l'aise avec l'idée de ne plus pratiquer de gestes invasifs et avez envie d'investir sur la dimension relationnelle, vous êtes attiré(e) par les nouvelles technologies et avez la soif d'apprendre.

Vous aimez avoir des responsabilités et prendre des initiatives, les déplacements quotidiens ne vous effrayent pas.

Vous avez à minima 3 ans d'expérience de prise en charge de maladies chroniques ou a minima 2 ans d'expérience en Diabète...ou avez été infirmier(e) libéral(e) serait un plus

Vous vous décrivez comme une personne dynamique, enthousiaste et autonome dans votre travail et vous avez l'esprit d'équipe?

Modalités contractuelles
Type de contrat : CDI

Amplitude horaire : 35H/sem

Lieu du poste : Rattaché(e) à l'agence de SAINT PRIEST (69), secteurs d'intervention 69-38-01-42

Poste à pourvoir dès le 20 février 2026

Rémunération : 2536 € brut mensuel

Autres avantages :

Carte restaurant : 10 euros (part salariale à 4.12 euros et part patronale à 5.88 euros)
Véhicule de service

Téléphone et ordinateur mis à disposition

Mutuelle (62% pris en charge par l'employeur)

Prime d'intéressement et de participation dès 3 mois d'ancienneté

Accès au Comité Social et Économique

Notre processus de recrutement

- Pré-entretien téléphonique.
- Entretien physique avec possibilité de test et de mise en situation.
- Pendant votre recrutement nous vous demanderons des références professionnelles et vos éventuelles lettre(s) de recommandations
- Quelle que soit la décision, vous serez informé.e de la suite donnée à votre candidature

Les avantages

Télétravail Partiel (dès 6 mois d'ancienneté)
Participation et Intéressement (dès 3 mois d'ancienneté)
Carte Tickets Restaurant
Prime sur Objectifs
Comité Social d'Entreprise

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Analyse de votre candidature par notre Service RH
Entretien téléphonique avec les candidatures sélectionnées
Entretien physique en agence + tests éventuels et mise en situation pour certains postes
Prise de référence employeur
Réalisation d’une journée d’immersion en agence (en fonction des postes)
Réponse aux candidats sous 15 jours et envoi d’une proposition aux retenus