Salaire fourni par le recruteur

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Mécanicien Confirmé H/F Groupe Autosphere

Sequedin - 59
CDI
Bac +2
Industrie Auto • Meca • Navale
Exp. 1 an min.

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Les missions du poste

Description du poste

La concession Renault Englos - Groupe Autosphere, basée à Sequedin, recherche son Mécanicien confirmé en CDI.

Au sein du service après-vente, tu poses les premiers diagnostics.

Ton terrain de jeu :

- Diagnostic / dépose-pose / contrôle d'ensembles mécaniques ;

- Réparation et réfection des moteurs thermiques, des organes de transmission (boites de vitesse, différentiels...) ;

- Contrôle et réglage des trains roulants ;

- Maintenance des circuits de climatisation sous réserve d'attestation d'aptitude ;

- Pose d'accessoires sur véhicules.- Mise en oeuvre de contrôles, de réglages et d'essais.

Ce qu'on t'offre :

- CDI 37,75h du lundi au vendredi

- 2300 à 2500€ brut/mois + primes de productivité

- Une ambiance conviviale et familiale

- Des formations et de vraies perspectives d'évolution dans le 1er groupe de distribution auto en France

Le profil recherché

Description du profil

Qui êtes-vous ?

Nous recherchons un candidat détenteur d'un diplôme en mécanique automobile, avec 1 an d'expérience sur un poste de mécanicien auto.

Tu es passionné par la mécanique, rigoureux et orienté client ? Rejoins-nous !

Notre Process de recrutement :

Etape 1. Analyse de votre candidature

Etape 2. Premier échange (téléphone ou visio) pour mieux vous connaître et répondre à vos questions

Etape 3. Rencontres avec un ou plusieurs managers lors d'entretiens dédiés

Etape 4. Décision rapide avec un retour clair et transparent
Rémunération A partir de 30 K€

Les avantages

1er groupe de distribution en France
Innovant et moteur de son secteur
Valorisation de l'évolution interne
Une forte culture du développement des compétences
Des avantages collaborateurs uniques (achat, maintenance, pièces...)
Mobilité géographique favorisée (présence sur plus de 30 départements)
Avantages locaux en fonction du site de rattachement (CSE...)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Echange téléphonique de 30 minutes avec le service RH ou le manager opérationnel
Entretien physique avec le manager opérationnel
Entretien physique avec le service RH