Complétez votre profil pour recevoir des offres adaptées.

Mon espace

Mes CV vus

Mes candidatures

Mes alertes

Mon profil

Paramètres

Déconnexion

Téléchargez l'app et postulez dans les premiers !

Se connecter S'inscrire Formation

Téléchargez l'app et postulez dans les premiers !

Trouver mon job s
Trouver mon entreprise s
Accès recruteur
- Diffuser ma première offre
- Déjà client

Emploi
- Missions d'intérim
- Offres de stage
- Offres en alternance
- Créer mon alerte
- Déposer mon CV
- Salaire brut net
Formation
Mon compte
- Se connecter Mon compte
- S'inscrire
- Mon espace
- Mes CV vus
- Mes candidatures
- Mes alertes
- Mon profil
- Paramètres
- Déconnexion

Salaire fourni par le recruteur

Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.

Vendeur VO Bmw Mini H/F Groupe Autosphere

Seclin - 59
CDI
BEP, CAP
Bac
Industrie Auto • Meca • Navale
Exp. 3 ans min.

Lire dans l'app

Les missions du poste

Description du poste

Groupe Autosphere, premier groupe de concessions automobiles en France, recrute pour sa concession Bayern Seclin un vendeur VO H/F en CDI.

Qu'est-ce qu'on vous propose ?

Dans le cadre d'un remplacement, vous intégrez une équipe dynamique, soudée et orientée performance de 2 personnes et vous avez pour missions :

- Accueillir, conseiller et accompagner les clients tout au long de leur projet d'achat de véhicule d'occasion ;

- Identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées (véhicule, financement, services associés)

- Négocier et conclure les ventes dans le respect des objectifs fixés

- Assurer la reprise des véhicules clients et le suivi administratif des dossiers de vente

- Développer et fidéliser votre portefeuille clients en garantissant un haut niveau de satisfaction.

Vous travaillez dans un environnement moderne et agréable, favorisant la performance commerciale et la satisfaction client.

- Salaire : à partir de 30K € brut annuel

- Statut : cadre

- Jours travaillés : 5 jours / semaine

-Mutuelle obligatoire

- Remises sur l'achat et l'entretien de véhicules

- Véhicule de fonction

Le profil recherché

Description du profil

Qui êtes-vous ?

Si comme nous, vous êtes orienté "satisfaction client, culture du résultat", que vous avez l'esprit d'équipe et l'envie de contribuer au développement du groupe, alors nous sommes faits pour nous entendre !

- Expérience confirmée de 3 ans minimum

- Compétences techniques attendues : maitrise des techniques de vente et de négociation ; connaissance du marché des véhicules d'occasion ; capacité à proposer des solutions de financement et services associés ; gestion des reprises et suivi administratifs des dossiers de vente ; utilisation des outils informatiques et CRM.

- Savoir être attendus : Autonomie et organisation ; excellent relationnel ; sens aigu du service et de la satisfaction client ; esprit d'équipe.

Notre Process de recrutement :

Etape 1. Analyse de votre candidature

Etape 2. Premier échange (téléphone ou visio) pour mieux vous connaître et répondre à vos questions

Etape 3. Rencontres avec un ou plusieurs managers lors d'entretiens dédiés

Etape 4. Décision rapide avec un retour clair et transparent
Rémunération A partir de 30 K€

Les avantages

1er groupe de distribution en France
Innovant et moteur de son secteur
Valorisation de l'évolution interne
Une forte culture du développement des compétences
Des avantages collaborateurs uniques (achat, maintenance, pièces...)
Mobilité géographique favorisée (présence sur plus de 30 départements)
Avantages locaux en fonction du site de rattachement (CSE...)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Echange téléphonique de 30 minutes avec le service RH ou le manager opérationnel
Entretien physique avec le manager opérationnel
Entretien physique avec le service RH