Puériculteur - Puéricultrice Responsable de Crèche H/F

Association Cabanes a Doudous

L'association Cabanes à Doudous recherche pour sa crèche Comme Trois Pommes, situé à Orvault (Pont du Cens)
un(e) Directrice, infirmier(e) puériculteur(rice) ou éducateur(rice) de jeunes enfants dans la cadre d'un congé maternité.
Poste en CDD, pour un temps plein de travail au forfait jour / statut Cadre.
Poste RSAI pour un recrutement IPDE inclus dans le poste. RSAI pour les deux établissements de l'association.

La crèche Comme Trois Pommes accueil les enfants de 2 mois et demi à 3 ans du lundi au vendredi de 8h00 à
18h30. Le multi accueil à une capacité d'accueil de 20 berceaux en accueil régulier et accueil également des familles
en accueil occasionnel.
Cet établissement propose un accueil en âge mélangé et se compose d'une équipe de 6 professionnelles et d'une
apprentie auxiliaire de puériculture auprès des enfants, d'un agent de cuisine et d'un agent d'entretien.

Raison d'être de l'emploi :

- Assure la direction générale de l'établissement
- Elabore et veille à la mise en oeuvre du projet d'établissement
- Organise la gestion des ressources humaines et la gestion des familles
- Assure la gestion matérielle et financière de la crèche
- Assure l'inscription de l'établissement dans son environnement et auprès des partenaires et des autorités compétentes
- Être le lien entre la gouvernance et les salariés

Missions ou domaines d'interventions :
- Assurer un suivi personnalisé des enfants et veiller à leur épanouissement et à leur sécurité en créant un environnement adapté
- Être à l'écoute des besoins des usagers (enfants et familles), pour mettre en oeuvre le projet de l'établissement
- Maitriser la gestion d'un ERP (établissement recevant du public)
- Encadrer, manager et animer l'équipe de professionnels et garantir l'organisation du travail dans le respect du cadre légal (code du travail- CCN Elisfa - médecine du travail)
- Gérer les plannings et les absences
- Gérer les conflits et les entretiens disciplinaires
- Assurer un climat de travail favorable propice à l'épanouissement de l'équipe
- Mener les négociations avec les différents partenaires
- Assurer régulièrement une transmission des décisions vers la gouvernance
- Organiser des actions de communication interne et externe
- Organiser les réunions d'information et les événements festifs
- Propulser les projets et Maitriser la méthodologie de projet, du diagnostic à l'évaluation
- Porter les valeurs associatives et mettre en place une démarche collaborative et participative des membres de l'association
- Accompagner la gouvernance et Co-porter le projet politique et stratégique
- Solliciter les aides publiques afin de mener à bien les projets, notamment d'aménagement des locaux
- Accompagner les équipes dans la compréhension et la mise en oeuvre des projets et des changements
- Superviser l'organisation quotidienne de la crèche
- Veiller à la gestion des inscriptions des enfants, à la mise à jour des dossiers administratifs et à la conformité avec la législation
- Assurer les gestions des budgets des achats, des stocks nécessaires au bon fonctionnement de la crèche
- Mener des négociations avec des financeurs
- Elaborer les budgets et le comptes de résultats en collaboration avec le comptable et le conseil d'administration
- Surveiller les taux de fréquentation
- Gérer et suivre les dossiers ou contrat lié au fonctionnement des structures (assurances, fournisseur d'Energie, contrat d'entretien et autres)
- Gérer la facturation des familles chaque mois et la mise à jour des participations financières
- Maitriser les outils de gestion
- Organiser les navettes pour les salaires

Profil recherché : expérience en direction ou en direction adjointe exigée
Diplôme IPDE ou EJE obligatoire