Travailleur Social H/F

ASLD 41 (siège)

MISSIONS
Sous la responsabilité de la cheffe de service, il /elle aura pour mission principale d'accueillir et d'accompagner les personnes hébergées dans le cadre du dispositif d'hébergement d'urgence à l'hôtel.
Il/elle assurera un suivi social adapté à la courte durée d'hébergement, centré sur l'évaluation de la situation globale des personnes.
Il/elle contribuera à l'orientation vers les dispositifs ou partenaires adaptés, en lien avec le SIAO, favorisera le lien avec les partenaires existants (services sociaux de droit commun, acteurs du soin, structures associatives et caritatives etc.)
Il/elle participera à la réflexion et à la construction progressive de ce nouveau dispositif, en lien avec l'équipe et les partenaires institutionnels.
Il/elle rendra compte de son activité, notamment à travers la tenue et la mise à jour d'outils de suivi, et participera aux temps de travail collectif du service ou interservices.
PROFIL
Diplômé(e) Conseiller(e) en Economie Sociale et Familiale / Assistant(e)de service social ou Educateur (trice) spécialisé(e). Une 1ère expérience dans le champ de l'hébergement d'urgence ou de la précarité serait appréciée. Intérêt pour le travail social en contexte d'urgence,
Des déplacements sont à prévoir dans le cadre des missions du poste.
COMPETENCES
Connaissance des dispositifs d'hébergement d'urgence et de l'organisation du travail social, capacité d'évaluation rapide des situations, connaissance ou appétence pour le travail en réseau et en partenariat, qualités rédactionnelles et capacité à formaliser les observations sociales.
QUALITES
Autonomie et capacité d'adaptation, sens de l'écoute et aisance relationnelle, rigueur professionnelle et sens des priorités, capacité à travailler en équipe, capacité à poser et à faire respecter un cadre, savoir rendre compte.