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Salaire fourni par le recruteur

Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.

Employé Polyvalent - Employée Polyvalente de Libre-Service H/F
Eb Lorgues

Lorgues - 83
CDD
8 mois
BEP, CAP
Bac
Service public des collectivités territoriales
Exp. 8 mois min.

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Détail du poste

Nous recherchons un(e) Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service (H/F)

*** Prise de poste le 09 mars

Missions :
- Encaissement
- Accueillir les clients, les orienter et les servir en représentant les valeurs du groupe
- Participation aux livraisons de marchandises
- Mise en rayon
- Procéder au réassort des stocks
- Gérer les DLC
- Participer au nettoyage et à l'entretien du magasin

Profil recherché :
- Expérience préalable dans un poste similaire ou en grande distribution exigé
- Bonne connaissance des produits alimentaires
- Capacité à travailler efficacement de manière autonome
- Excellentes compétences en communication et en service à la clientèle
- Sens de l'organisation et souci du détail
- Polyvalence et souplesse pour effectuer diverses tâches
- Respect des normes de sécurité alimentaire / hygiène
- Disponibilité pour travailler les week-ends et jours fériés.

Horaires : 35H/SEM
Planning tournant à déterminer poste du matin ou de l'après-midi - Amplitude horaire 7h00 au plus tôt et 20h00 au plus tard

Le profil recherché

Experience: 8 Mois

Compétences: Définir des besoins en approvisionnement,Informer, renseigner une personne sur les articles en vente,Présenter et valoriser un produit ou un service,Procéder à l'encaissement,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Supérettes

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).