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Salaire fourni par le recruteur
Gestionnaire Administratif et Financier Personnel de Direction et Inspection H/F
Rectorat de L'academie de Bordeaux
- Bordeaux - 33
- CDD
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 mois min.
Les missions du poste
Vos missions
Acteur clé de la gestion RH, vous assurez la gestion administrative et financière des personnels de direction et d'inspection, de leur prise de fonction jusqu'à la retraite.
Concrètement, vous :
- Gérez les carrières et la paie via les logiciels RenoiRH et EPP,
- Suivez les actes individuels et collectifs (mobilité, congés, situations administratives.),
- Gérez les actes de la mobilité et la liste d'aptitude des directeurs adjoints de SEGPA,
- Contribuez à la sécurisation des procédures (contrôle interne comptable),
- Rédigez notes, courriers et procédures dans une logique de simplification et d'amélioration continue,
- Accompagnez les agents, y compris dans des situations sensibles, avec écoute et professionnalisme,
- Travaillez en lien étroit avec de nombreux interlocuteurs académiques.
Conditions particulières d'exercice :
Pics d'activité
Respect du calendrier paye
Profil recherché :
Profil recherché
- Bonne connaissance de la fonction publique, de la gestion RH et des procédures de paie
- Esprit d'analyse et de synthèse
- Compétences en communication orale comme écrite reconnues
- Aisance avec les outils numériques et bureautiques
- Organisation, rigueur, fiabilité
- Capacité à travailler en autonomie tout en favorisant la dynamique collective
- Être force de proposition
- Discrétion professionnelle
- Réactivité
Le profil recherché
Experience: 1 Mois
Langues: Français souhaité
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale
Bienvenue chez Rectorat de L'academie de Bordeaux
Pourquoi nous rejoindre ?
Au coeur du pôle Relations et Ressources Humaines, la Direction des personnels d'encadrement et des personnels ingénieurs, administratifs, techniques, pédagogiques, santé et sociaux (DEPAT) accompagne plus de 6 000 agents tout au long de leur carrière.
Intégrer la DEPAT, c'est :
- contribuer à une politique RH humaine et individualisée,
- travailler dans une direction engagée dans la modernisation des pratiques RH,
- évoluer dans une équipe de 32 agents, structurée
Publiée le 16/01/2026 - Réf : 202TBMC
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