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Salaire fourni par le recruteur
Responsable de Production H/F
Solution Recrutement
- Foix - 09
- CDI
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 5 mois min.
Détail du poste
Nous recherchons un(e) Responsable de Production pour un site industriel structuré.
Le poste est orienté management de proximité et pilotage terrain, avec une forte dimension humaine et organisationnelle.
Votre mission principale : piloter la production d'un site industriel tout en assurant un management de proximité, centré sur l'accompagnement des équipes et la performance.
Vos missions incluent notamment :
- Superviser l'activité de production sur les différents pôles.
- Être présent(e) sur le terrain pour accompagner les équipes, garantir les process et la sécurité.
- Manager les équipes dans un environnement structuré en veillant au dialogue social et à un climat de travail sain.
- Suivre les indicateurs de performance, analyser les écarts et proposer des actions d'amélioration.
- Travailler en lien étroit avec les fonctions supports et la direction.
Pourquoi ce poste peut vous plaire ?
Ce poste vous offre un rôle central et visible au sein d'un site industriel structuré, avec une forte présence terrain et de réelles responsabilités managériales.
Un poste orienté terrain, au contact direct des équipes.
Un rôle clé dans l'organisation et la performance industrielle.
Un environnement industriel exigeant et structuré.
Un projet professionnel stable et inscrit dans la durée.
Contrat : CDI - statut cadre
Horaires : journée
Rémunération : 50 à 60 K€ brut annuel
Répartition du poste : terrain / administratif
Anglais parlé et écrit professionnel
Le profil recherché
Experience: 5 Mois
Compétences: Analyse de données de production,Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance,Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Publiée le 16/01/2026 - Réf : 202SJSV
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