Directeur de Centre de Loisirs H/F

Mairie

Sous la responsabilité de la Directrice Enfance et Jeunesse, vous serez en charge de la co-direction d'une toute nouvelle structure ALSH et ponctuellement de l'espaces jeunes. Vos missions :
- co-diriger l'ALSH dans le cadre de la réglementation en vigueur : participer à la constitution de l'équipe d'animation en tenant compte des formations nécessaires à certains agents,
- remplacer ponctuellement le directeur de l'espace jeunes (11-17 ans),
- animer les activités périscolaires.

ACTIVITES :
- Gérer et encadrer une équipe d'agents d'animation et saisonniers.
- Mettre en oeuvre des projets d'animations et des démarches pédagogiques adaptées au cadre des accueils périscolaire, extrascolaire et pause méridienne.
- Contribuer à la continuité éducative en identifiant et mobilisant les différents partenaires éducatifs.
- Participer à la gestion administrative et financière de la structure.
- Contribuer à l'élaboration du projet pédagogique en lien avec le PEDT de la commune.
- Concevoir et encadrer des mini-séjours.
- Accueillir individuellement les enfants et les familles.
- Garantir l'hygiène, la sécurité physique, psychologique et affective des enfants.
- Accompagner les enfants au restaurant scolaire, participer au service et animer le temps du repas.
- Participer aux travaux de nettoyage, d'entretien et de remise en ordre des surfaces et locaux.

Profils recherchés :

- Expérience réussie de direction d'ALSH appréciée.
- Diplôme apprécié : BAFD, BPJEPS, DUT carrière sociale option animation socio-culturelle.
- Connaissance de la méthodologie de projet dans les environnements complexes impliquant des partenariats institutionnels.
- Maitrise de la réglementation en vigueur concernant les ACM.
- Autonomie, rigueur de l'organisation, qualités rédactionnelles.
- Capacité à encadrer et motiver une équipe.
- Aisance dans l'animation de réunion, capacités à mobiliser.
- Sens réel du service public, des relations humaines et de la communication.

Poste à pourvoir le 01/04/2026
Date limite de candidature : 08/02/26
Entretien prévu le 2 mars 2026
CDD de 5 mois : du 01/04 au 31/08/26. Remplacement d'un agent titulaire indisponible.
Télétravail possible.

Candidatures (lettre + CV) à adresser par mail.