Conseiller de Vente - Temps Partiel 8H H/F Galeries Lafayette

VOTRE RÔLE

Vous souhaitez exercer votre métier de Conseiller(ère) de Vente autrement ?

Venez le vivre au sein des Galeries Lafayette !

De l'accueil à l'encaissement vous êtes garant du parcours client et de sa satisfaction.

Sur le devant de la scène votre rôle sera :

- D'accueillir et d'accompagner nos clients.

- De développer le chiffre d'affaires en réalisant des ventes de produits et de services.

- De procéder à l'encaissement.

- D'assurer la gestion de la surface de vente (merchandising, tenue de rayon, réassort).

- De garantir la fidélisation de la clientèle.

Le tout avec passion !

VOTRE PROFIL

Nous aimerions vous rencontrer si :

Vous êtes orienté client

- Vous êtes un véritable ambassadeur de notre enseigne, vous savez développer des relations de confiance avec les clients et leur fournir des solutions personnalisées.

Vous savez vous adapter aux situations et apprenez avec agilité

- Vous adaptez votre approche et votre comportement à chaque situation et vous n'avez pas peur d'accepter de nouveaux défis que vous savez relever avec agilité.

Nous proposons un contrat en CDI de 8h par semaine.

Si vous souhaitez relever ce challenge à nos côtés, vous serez contacté par nos dénicheurs de talents, avant de rencontrer notre Manager de Vente !

Envie de vous projeter sur le long terme ? De nombreuses opportunités d'évolution vous attendent au sein des Galeries Lafayette. Rendez-vous sur notre site carrière pour découvrir l'intégralité de nos offres : https://carrieres.groupegalerieslafayette.com/offre-emploi/

NOS AVANTAGES

Et pour finir de vous convaincre

- Une rémunération fixe sur 13 mois, transparente et en cohérence avec votre niveau

d'expérience et vos compétences :

Junior : à partir de 23 595 euros bruts annuels pour un temps plein

Expérimenté : à partir de 24 500 euros bruts annuels pour un temps plein

- Une rémunération variable stimulante pouvant aller jusqu'à 495€ bruts par mois

- Une prime d'intéressement et participation qui récompense équitablement l'effort collectif

- Une remise sur vos achats au sein du Groupe

- Une prise en charge avantageuse de vos frais de transports à hauteur de 80%

- Un accompagnement personnalisé à l'occasion de votre intégration

- Un parcours de carrière dynamique et diversifié ( des postes pourvus en interne en 2025)