Complétez votre profil pour recevoir des offres adaptées.

Mon espace

Mes CV vus

Mes candidatures

Mes alertes

Mon profil

Paramètres

Déconnexion

Téléchargez l'app et postulez dans les premiers !

Se connecter S'inscrire Formation

Téléchargez l'app et postulez dans les premiers !

Trouver mon job s
Trouver mon entreprise s
Accès recruteur
- Diffuser ma première offre
- Déjà client

Emploi
- Missions d'intérim
- Offres de stage
- Offres en alternance
- Créer mon alerte
- Déposer mon CV
- Salaire brut net
Formation
Mon compte
- Se connecter Mon compte
- S'inscrire
- Mon espace
- Mes CV vus
- Mes candidatures
- Mes alertes
- Mon profil
- Paramètres
- Déconnexion

Hellowork a estimé le salaire pour cette offre

Cette estimation de salaire pour le poste de Chef de Projets Achats RSE Environnement H/F à Roissy-en-France est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.

Cette fourchette est variable selon expérience.

Salaire brut min

41 100 € / an 3 425 € / mois 22,58 € / heure

Salaire brut estimé

57 000 € / an 4 750 € / mois 31,32 € / heure

Salaire brut max

72 500 € / an 6 042 € / mois 39,83 € / heure

Cette information vous semble-t-elle utile ?

Merci pour votre retour !

Chef de Projets Achats RSE Environnement H/F Groupe ADP

Roissy-en-France - 95
CDI
Bac +5
Transport • Logistique
Exp. 6 à 10 ans

Lire dans l'app

Les missions du poste

Au sein de la Direction Services, Logistique, Achats, vous êtes rattaché à la responsable du Pôle Transition Ecologique & Décarbonation.

A ce titre, vous contribuerez au déploiement de la politique environnementale de la Direction, dans le cadre de la mise en oeuvre de la stratégie développement durable du Groupe ADP.

L'accompagnement au changement et la capacité à interagir avec des équipes pluridisciplinaires en partageant son expertise sont des éléments clefs de réussite pour la bonne conduite du poste, ainsi qu'une excellente capacité d'organisation étant donné le flux d'activités et la diversité des projets considérés.

Dans ce cadre, vous serez notamment en charge de :

- Planifier et coordonner le déploiement des dispositifs RSE environnementaux dans le process achats en lien avec les Directions internes (plateformes, immobilier, ingénierie développement durable) et des équipes Achats.
- Intervenir en tant qu'AMO environnement pendant la phase de notation des offres en fonction des besoins et projets.
- Piloter le programme d'audits environnementaux et participer à l'animation de la communauté fournisseurs.
- Favoriser la bonne appropriation des enjeux de durabilité (économie circulaire, biodiversité, ressources, etc.) par les métiers (prescripteurs et acheteurs) en identifiant les voies d'amélioration possibles (process, formations).
- Contribuer le cas échéant aux exercices de reporting (CSRD notamment) et de labellisation.

Le profil recherché

Vous êtes titulaire d'un diplôme 3ème cycle (Bac +5 / école d'ingénieurs / école de commerce) avec une spécialisation en RSE ou expérience équivalente.
Forte motivation pour les thématiques de développement durable.

Compétences/Connaissances requises :
- Connaissances techniques et réglementaires en développement durable
- Expérience des processus achats et financiers ou appétence pour les enjeux liés aux chaînes d'approvisionnement
- Maîtrise d'Excel
- Capacité rédactionnelle et de synthèse
- Rigueur et autonomie
- Travail en équipe et pédagogie
- Anglais courant apprécié.

Poste bi-plateforme, basé à Paris Charles de Gaulle ou Paris-Orly.
Package de rémunération (fixe, participation, intéressement, CET, plan épargne entreprise, mutuelle, CSE}.

Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L'inclusion des différences fait la force du Groupe ADP. signataire de la Charte de la Diversité.
Convaincus que le talent n'a pas d'âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un environnement de travail inclusif pour nos collaborateurs, tenant compte des spécificités de chacun.
Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant pour rejoindre le groupe ADP.
Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n'hésitez pas à consulter notre site Groupe ADP.
#LI-GADP

Les avantages

Contrat de mutuelle santé solide dont le socle de base (100%)
Remboursement à 100% du pass Navigo ou indemnité de transport
Restaurant d'entreprise à un tarif préférentiel
Chèques CESU
Activités sociales et culturelles du CSE, autres avantages…
Télétravail pouvant aller jusqu'à 50% si le poste est éligible
Compte Epargne Temps
Participation, intéressement

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Postulez à nos offres ou déposez votre candidature spontanée sur notre site web.
Si votre profil correspond au poste à pourvoir, la DRH ou le manager vous contacte.
Votre profil est retenu, vous passez un premier entretien avec le manager.
Selon le poste, vous passerez un test technique ou de personnalité en ligne.
Vous rencontrez la Direction des Ressources Humaines ou notre cabinet d’évaluation.
Après avoir signé votre contrat, nous planifions ensemble la date de votre arrivée.