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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Agent d'Entretien et Conducteur du Minibus H/F à Harol est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
21 877 € / an 1 823 € / mois 12,02 € / heureSalaire brut estimé
21 912 € / an 1 826 € / mois 12,04 € / heureSalaire brut max
22 531 € / an 1 878 € / mois 12,38 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Agent d'Entretien et Conducteur du Minibus H/F
Ass Fam Gestion Lyc Prof Providence
- Harol - 88
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Mission 1 : Conducteur du minibus
Le conducteur assure le transport des élèves et autres usagers de l'établissement dans le respect des réglementations en vigueur, garantissant sécurité et ponctualité.
Activités :
Assurer le ramassage scolaire des apprenants matin et soir.
Effectuer les déplacements pour les activités pédagogiques, sportives, culturelles et extrascolaires.
Veiller à la sécurité des passagers et à l'application des consignes de sécurité.
Effectuer l'entretien courant du véhicule (vérifications mécaniques de base, propreté intérieure et extérieure).
Compléter et mettre à jour les carnets d'entretien et de bord.
Organiser les trajets en optimisant les parcours en fonction des impératifs de transport.
Signaler toute anomalie technique ou situation à risque à la direction.
Mission 2 : Agent d'entretien du bâtiment
L'Agent d'entretien du bâtiment réalise des travaux de réparation de maçonnerie, peinture, plomberie et électricité selon les besoins
Veille à la propreté des espaces intérieurs et extérieurs
2. Compétences et qualités requises
Compétences techniques
Permis de conduire à jour (exigé pour la mission de transport).
Connaissance des règles de sécurité routière et de la réglementation du transport de personnes.
Compétences relationnelles
Sens des responsabilités et autonomie dans l'organisation des tâches.
Capacité à assurer un contact bienveillant avec les élèves et le personnel.
Rigueur et sérieux dans l'application des consignes de sécurité et d'entretien.
3. Conditions de travail
Poste à mi-temps, réparti entre les missions de conduite et d'entretien.
Horaires principalement en matinée et en fin d'après-midi pour le transport, avec une flexibilité pour l'entretien.
Travail en autonomie sous la responsabilité du chef d'établissement.
Prise de poste dès que possible.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires),Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...,Contrôler la qualité des installations électriques
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Autres enseignements
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Publiée le 14/01/2026 - Réf : 202QFCX
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Agent d'Entretien et Conducteur du Minibus H/F
- Harol - 88
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