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Animateur·rice Qualité H/F CERP Bretagne - Atlantique
- Saint-Brieuc - 22
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Industrie Pharmaceutique • Biotechn. • Chimie
- Distribution • Commerce de gros
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un/une : Animateur.rice Qualité - f/h/x.
Rattaché.e à la Responsable Qualité et Assistante Affaires Règlementaires, vous déployez la politique Qualité du Groupe.
Vous aurez pour missions principales de :
- Être le contact privilégié du site, animer la démarche qualité sur les sites (1 à 2 visites par an) afin de fédérer les équipes autour des bonnes pratiques
- Accompagner les sites dans la gestion documentaire (rédaction, mise à jour et diffusion des documents (via le logiciel Blue Kango)
- Accompagner les sites dans le déploiement des plans actions
- Assurer le suivi des non-conformités internes et des réclamations clients
- Organiser et contribuer aux audits internes/externes : préparation, visite, rapport et suivi des plans d'actions
- Rédiger et diffuser des documents Qualité
- Former au Système de Management de la Qualité (SQM) lors des parcours d'intégration des fonctions Siège et encadrant site
- Déployer et animer le SMQ (description et revue des processus, suivi de indicateurs de performance et tableaux de bord)
- Animer la gestion du risque, conformément aux exigences des BPDG et BPDQ, en utilisant l'outil AMDEC
- Participer aux déclarations annuelles auprès des autoristes (ANSM, ANSES, ARS)
- Participer à la maîtrise des températures : réalisation des étalonnages, cartographie thermique des sites
Ce qu'on appréciera chez vous :
- Issu(e) d'une formation Bac +3 en Qualité / QSE, vous disposez d'une expérience réussie sur un poste similaire, idéalement acquise dans un environnement fortement réglementé
- Vous possédez des connaissances dans un domaine scientifique, agroalimentaire ou de la santé, acquises par votre formation et/ou votre parcours professionnel.
- Des compétences en métrologie, notamment thermique, sont attendues.
- Autonome et organisé(e), vous disposez de solides qualités relationnelles. Votre esprit d'équipe et votre capacité à être force de proposition constituent de réels atouts pour la réussite de vos missions.
- Doté(e) d'un bon esprit de synthèse et de capacités rédactionnelles, vous maîtrisez également les outils bureautiques courants (Word, Excel, Outlook).
Pourquoi nous rejoindre :
- Parcours d'intégration adapté à chaque métier
- CDI
- 13 ème mois (6 mois d'ancienneté)
- Titres restaurant (6 mois d'ancienneté)
- Mutuelle familiale prise en charge intégralement
- RTT
- CSE
Process de recrutement :
- Un entretien téléphonique avec l'équipe RH
- Un entretien RH/manager opérationnel
- Parcours d’intégration adapté à chaque métier
- Mutuelle familiale prise en charge intégralement
- 13ème mois au bout de 6 mois d’ancienneté
- Avantages œuvres sociales
- Accord sur les salaires signé annuellement
- Gestion des talents et de la mobilité
- Accompagnement spécifique pour les séniors
- Titres restaurant (6 mois d’ancienneté)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Entretien physique avec représentant RH et responsable du service concerné
-
Réponse donnée une semaine à 10 jours après
-
Possibilité d'un deuxième entretien pour les fonctions cadres
-
CERP Bretagne - Atlantique en images
La carte
22 Rue Chaptal
22000 Saint-Brieuc
Publiée le 14/01/2026 - Réf : e2c62643-014f-4b9c-adbd-b3a1f4b6f60e
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Animateur·rice Qualité H/F
Super recruteur
- Saint-Brieuc - 22
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Pour les postes éligibles :
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