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Responsable Administrative et Financière H/F Ville d'Annecy
- Annecy - 74
- CDD
- 3 mois
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Les missions du poste
La Direction des affaires culturelles de la ville d'Annecy, recherche pour son service centrale un.e Responsable administrative et financière (H/F) à temps complet pour une durée de 3 mois, potentiellement renouvelable.
Votre mission :
- Il/Elle pilote et coordonne l'élaboration budgétaire et le pilotage de l'activité
- II/ Elle décline et garantit la bonne mise en oeuvre des orientations RH au sein de la direction.
Les tâches :
- Piloter, coordonner et être garant de l'organisation interne de la préparation et de l'exécution budgétaire de la direction.
- Participer à la gestion des RH de la direction, recenser et garantir la fiabilité et la bonne transmission des données, ainsi que le respect des délais et des process de la collectivité.
- Participer à l'élaboration, à la mise en oeuvre et à la diffusion des outils de pilotage et d'aide à la décision, adaptés aux enjeux et besoins de la direction, construire et exploiter les indicateurs.
- Accompagner, conseiller ses collaborateurs dans l'optimisation de leurs activités au quotidien et le développement de leurs compétences avec soutien juridique.
- Recenser les marchés publics, anticiper leur renouvellement et alerter en cas de besoin.
- Préparer et participer aux instances de la Direction
- Garantir la réalisation des actes administratifs et financiers dans le respect du cadre légal et des échéances
Le profil recherché
Compétences métiers :
- Règles et usages en matière de ressources humaines
- Gestion de budget
- Cadre réglementaire des marchés publics
Compétences comportementales :
- Sens de la discrétion
- Esprit de synthèse
- Sens de l'organisation
- Sens de l'anticipation
Les avantages
- Diversité des métiers : 270 différents
- Possibilité, au fil de sa carrière, d'évoluer dans son domaine
- Possibilité de mobilité interne pour évoluer et changer de métier
- Formation
- Télétravail
- Santé et prévoyance
- Aides aux déplacements
- Association du personnel
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Premier contact téléphonique pour les candidatures préselectionnées
-
Tests psychotechniques ou deuxième entretien selon profil du poste
-
Réponse faite à tous les candidats reçus en entretien
-
Ville d'Annecy en images
Publiée le 13/02/2026 - Réf : 6uh8aich2p7m3
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Pour les postes éligibles :
Télétravail occasionnel
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