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Comptable d'Entreprise H/F
Bktel Photonics
- Lannion - 22
- CDI
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
Localisation du poste
LANNION (22300) ou RENNES (35000)
Finalité de l'emploi
- Tenir la comptabilité générale dans le respect de la loi et des normes comptables en vigueur
- Préparer le Reporting Mensuel Groupe
- Prendre en charge la gestion du Personnel
- Participe à l'amélioration des outils de gestion
Relations de travail
En interne :
- Directeur Général du site
- Membres du personnel
- Comptable groupe (Huber+Suhner)
En externe :
- Banque
- Cabinet Comptable, Commissaire aux comptes
- Médecine du Travail
- Clients, fournisseurs, sous-traitants
Description des activités significatives
- Enregistrer les opérations comptables dans les livres comptables
- Préparer la déclaration de TVA et la transmettre au cabinet comptable
- Dresser un état mensuel de la situation comptable de l'entreprise et établir le Reporting mensuel groupe
- Préparer les règlements fournisseurs et les règlements des salaires
- Prendre en charge la gestion du personnel : contrat de travail, DPAE, suivi temps, Mutuelle, Prévoyance, transmission des informations nécessaires à l'établissement des fiches de paie
Responsabilités exercées et latitude d'action
- Responsable de la tenue des comptes
- Garant de la fiabilité des éléments transmis pour l'établissement des fiches de paie
- Supervision hiérarchique par la Direction Générale
- A le devoir de signaler toutes anomalies ou non-conformité à la hiérarchie
Connaissances professionnelles spécifiques
- Connaissances en comptabilité générale et analytique
- Connaissance des normes comptables et fiscales
- Connaissance des logiciels informatiques et de traitement comptable
Experience: 1 An(s)
Compétences: Logiciels comptables
Langues: Anglais souhaité
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Fabrication d'équipements de communication
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
La carte
5 Rue Louis de Broglie
22300 Lannion
Publiée le 13/01/2026 - Réf : 202MZJV
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