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Salaire fourni par le recruteur

Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.

Psychologue Clinicien - Psychologue Clinicienne H/F
France Travail

Montpellier - 34
CDD
Bac +5
Service public des collectivités territoriales
Exp. 1 an min.

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Détail du poste

Nous proposons un poste de psychologue en CDD à mi-temps, statut cadre, à pourvoir au sein de notre unité d'hospitalisation complète.
Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire composée d'infirmiers, aides-soignants, médecins, animateurs d'ateliers thérapeutiques, ainsi que d'autres psychologues avec lesquels vous travaillerez.

Vos missions principales
- Animer des ateliers thérapeutiques de groupe (groupe de parole, séances de psychoéducation, autres dispositifs favorisant l'expression et la compréhension des troubles).
- Assurer des suivis psychologiques individuels : accompagnement personnalisé de patients en hospitalisation de court et moyen séjour.
- Collaborer étroitement avec les équipes médicales.

Le profil recherché

Experience: 12 Mois

Compétences: Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille,Appliquer un cadre juridique ou réglementaire,Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical,Réaliser un accompagnement psychologique

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Activités hospitalières

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Publiée le 13/01/2026 - Réf : 202LZWK