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Ingénieur Électrotechnique H/F Efor Group

Grand Est
CDI
Bac +5
Secteur informatique • ESN
Exp. 1 à 7 ans

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Les missions du poste

Dans le cadre du développement de nos activités sur notre offre Global Industries, vous serez emmené à intégrer le Bureau d'études de nos clients (électrotechnique, automatisme, mécanique...), vous serez en charge de piloter des projets de conception d'armoires et de coffrets électriques sur-mesure.

En tant qu'Ingénieur Electrotechnique (H/F), vous aurez pour missions :

- Participer à la conception d'armoires électriques assurant le contrôle commande de process industriels complexes,
- Réaliser les schémas électriques via un outil de CAO de type See Electrical, Eplan ou autre,
- Etudier les implantations matérielles des équipements,
- Préparer les dossiers de fabrication,
- Assurer l'interface technique avec les équipes de fabrications,
- Rédiger les spécifications de test,
- Réaliser une partie des tests constructifs et fonctionnels,
- Réaliser tous les documents d'études demandés par nos clients.

Pour devenir Consultant(e) Ingénieur(e) en électrotechnique (H/F) au sein du groupe EFOR :

- Vous êtes diplômé(e) d'une école d'ingénieur, idéalement en génie électrique.
- Vous avez une première expérience en électrotechnique,
- Vous connaissez idéalement les logiciels de CAO/DAO tels que See Electrical et/ou Autocad.
- Vous parlez anglais pour travailler avec l'ensemble des parties prenantes du projet,

Mais surtout en plus de tout cela vous avez l'état d'esprit consultant et vous souhaitez développer vos compétences en travaillant sur les projets ambitieux de nos clients. Vous trouvez la motivation dans des projets challengeants et la monotonie vous inquiète. Enfin le sourire et le dynamisme est votre seconde nature. Alors postulez dès maintenant et échangeons ensemble !

Alors postulez dès maintenant !

Centre de formation interne certifié
Intéressement / Participation
Aménagement des locaux
Proche transport en commun
Locaux modernes
Bonne mutuelle
Flexibilité des horaires
Espaces calmes

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Chaque candidature est analysée soigneusement par nos équipes de Talent Acquisition
Chaque entretien est unique et nous vous faisons un feedback après chacun d'entre eux
Plus qu'un CV, une personnalité! Nous nous intéressons d'abord à vos histoires et projets
Nous répondons à toutes vos questions, venez avec celles-ci, nous y répondrons volontiers.