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Salaire fourni par le recruteur
Chargé de Prestations H/F
France Travail
- Romorantin-Lanthenay - 41
- CDI
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Votre mission
Vous intégrez une équipe solidaire et engagée, dédiée à la gestion des remboursements de frais de santé.
Vous contribuez directement à la satisfaction de nos assurés et partenaires de santé grâce à un traitement rigoureux et qualitatif des dossiers.
Vos principales responsabilités
- Traiter et liquider les prestations santé des assurés et des professionnels de santé
- Appliquer la réglementation, les règles de gestion et les procédures internes
- Analyser les dossiers, détecter les anomalies et assurer leur correction
- Identifier et traiter les dossiers nécessitant une réponse ou une demande de pièces complémentaires
- Garantir la fiabilité des informations transmises et la qualité des délais de traitement
Aucune prospection commerciale ni vente ni relation client : vous êtes au coeur de la gestion et du service.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Un environnement de travail stable et bienveillant
- Un accompagnement à la prise de poste et une montée en compétences progressive
- Des missions utiles, au service de l'équilibre et de la protection des personnes
Processus de recrutement
1. Entretien RH/Manager
2. Parcours d'intégration
Vous avez envie de vous investir dans un projet professionnel.
Plusieurs postes à pourvoir dès que possible, travail en horaires de journée
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté - si maîtrise informatique
Compétences: Gestion des garanties et des assurances,Identifier, traiter une demande client,Présenter et valoriser un produit ou un service,Collecter les informations sur la situation d'un bénéficiaire,Conseiller, accompagner une personne,Sens du service,Maîtrise outil informatique
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agents et courtiers d'assurances
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
La carte
16 Avenue Saint-Exupéry
41200 Romorantin-Lanthenay
Publiée le 12/01/2026 - Réf : 202LTJQ
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