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Salaire fourni par le recruteur

Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.

ESN

Cette offre est publiée par une ESN. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel elle recrute.

Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :

Un salaire sur la majorité de nos offres
Notre process de recrutement
Notre politique de télétravail
L'évolution de votre candidature
Information si la candidature est visualisée ou refusée

Product Owner H/F Bloomind

Colmar - 68
CDI
Télétravail occasionnel
Bac +3, Bac +4
Bac +5
Services aux Entreprises
Exp. 1 an min.

Lire dans l'app

Les missions du poste

Nous recherchons notre futur.e Product Owner !

Tu seras le ou la garant(e) de la vision produit sur ton périmètre fonctionnel. Ton rôle consistera à gérer et prioriser le Backlog, analyser et formaliser les besoins des utilisateurs et des métiers, et concevoir des solutions fonctionnelles adaptées. Tu interviendras de la phase de conception jusqu'au déploiement, en accompagnant le changement et en coordonnant les différents acteurs du projet.

Tes missions principales seront :

- Gérer et prioriser le Backlog en fonction des besoins et des enjeux métier
- Piloter et coordonner les acteurs du projet (équipes métiers, techniques, partenaires...)
- Analyser et affiner les besoins fonctionnels, participer voire animer des ateliers de travail
- Rédiger des spécifications fonctionnelles et des User Stories claires et exploitables
- Participer aux analyses d'impact et aux sessions d'affinage pour garantir la faisabilité des solutions
- Assurer la cohérence documentaire en contribuant à la rédaction et à la mise à jour des livrables projet
- Être le référent fonctionnel et l'interlocuteur privilégié sur votre périmètre
- Superviser la mise en production et s'assurer de la bonne adoption des solutions mises en oeuvre
- Mettre en place et animer la gouvernance (comités de suivi, cérémonies agiles...) et assurer un reporting régulier

Le mouton à 5 pattes n'existe pas, nous recherchons avant tout une personne capable, motivée et curieuse d'apprendre mais aussi avide de transmettre.

- Tu es capable d'animer des réunions et faciliter la communication entre les équipes.
- Tu sais coordonner les équipes transverses, analyser et formaliser les besoins métiers pour définir les priorités et orienter les projets.
- Tu maîtrises la rédaction de spécifications fonctionnelles et techniques, ainsi que la gestion des incidents en suivant les tickets et en utilisant SQL/Oracle pour résoudre les problématiques.
- Tu es apte à suivre des recettes avec les équipes QA et métiers, et à fournir un support technique et fonctionnel de qualité aux utilisateurs.
- Une première expérience dans ce domaine est demandée.

Parcours candidat :

- Echange téléphonique avec la personne chargée du recrutement pour discuter des missions et de ton adéquation avec les valeurs de Bloomind.
- Echange 1 structuré avec un manager pour approfondir ton parcours, évaluer ton adéquation avec le poste et répondre à tes questions. L'entretien pourra se faire en visio ou en présentiel.
- Echange 2 technique pour évaluer tes compétences sur les aspects spécifiques du poste, en visio ou présentiel.
- Echange 3 (optionnel) si nécessaire, pour clarifier certains points ou répondre à des questions supplémentaires.

Nos avantages :

- Réévaluation salariale tous les 6 mois
- Pack Sport
- Pack Culture
- Carte Swile (Titres-restaurant)
- Mutuelle Alan (prise en charge à 65%)
- 100% des frais de transports en commun
- Forfait mobilités durables
- Congé menstruel
- 2 jours de télétravail par semaine

Pour plus d'informations, n'hésite pas à nous contacter via le formulaire de contact sur notre site internet.

Pense à joindre ton CV, ta lettre de motivation et tout autre document pertinent pour ta candidature.