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Modele Intermarche - Charcutier-Traiteur H/F Groupement Mousquetaires

Roissy-en-Brie - 77
CDI
BEP, CAP
Distribution • Commerce de gros

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Les missions du poste

Offre d'emploi - Employé(e) Charcuterie / Traiteur traditionnel (H/F)

Intermarché Roissy-en-Brie

Dans le cadre du renforcement de notre équipe, nous recrutons un(e) employé(e) au rayon charcuterie et traiteur traditionnel à la coupe, pour un poste principalement l'après-midi.

Vos missions :

- Accueil et conseil des clients
- Service à la coupe (charcuterie, fromages, plats traiteur)
- Mise en place du rayon et réassort
- Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire

Profil recherché :

- Débutant(e) accepté(e) - formation assurée en interne
- Motivation, sérieux et sens du contact client
- Esprit d'équipe et envie d'apprendre un vrai métier de bouche

Ce que nous proposons :

- Un magasin à taille humaine
- Un accompagnement par des responsables expérimentés
- Un environnement de travail dynamique et formateur

Poste basé à Intermarché Roissy-en-Brie

Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. CAP Charcutier-traiteur requis, avec expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à coeur.

Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + Primes sur objectif + mutuelle, 5 semaines de congés payés.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !

Un équilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
Participation / Intéressement (suivant les entreprises)
Prime sur objectif (suivant les entreprises)
CSE
Salle de sport sur les sites de Tréville et Châtillon
Conciergerie
Restauration d'entreprise
RTT

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Sélection des CV par les RH : compétences, expériences et adéquation au poste.
Entretien téléphonique ou en ligne pour les candidats présélectionnés.
Entretien en face à face : avec les responsables opérationnels et RH.
Évaluation de compétences : tests, mises en situation, études de cas pour certains postes.
Proposition d'emploi aux candidats retenus : poste, rémunération, avantages et conditions.