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Chef de Service Educatif H/F

Ecole Planterose

  • Moumour - 64
  • CDD
  • Bac
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Service public des collectivités territoriales
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Détail du poste

L'Association AJIR a pour mission de proposer à chaque personne en difficulté un accompagnement individualisé, adapté à son âge et à ses besoins, afin de favoriser son insertion, son autonomie et son épanouissement. Elle accompagne sur le Pôle Adultes, environ 170 personnes en difficultés sociales économiques et juridiques, 1500 personnes sur le service judiciaire, et sur le Pôle Jeunesse, 182 jeunes confiés au titre de la protection de l'enfance.
Vous trouverez l'ensemble de ces établissements et services sur le site internet de d'AJIR : https://www.ajir-aquitaine.org/

La MECS PLANTEROSE accompagne au quotidien des adolescents et jeunes adultes confiés par l'aide sociale à l'enfance (ASE) sur décision judiciaire ou administrative, ou par Ordonnance 45 (PJJ) sur des unités en hébergement collectif ou individuel selon les besoins du jeune.
Missions : Le chef de service, placé sous l'autorité hiérarchique de la directrice d'établissement et par délégation du directeur adjoint, garantit la mise en oeuvre des projets personnalisés et du projet d'établissement, en assurant l'organisation et la gestion des différentes équipes éducatives et techniques. Il organise et supervise des actions socio-éducatives et pédagogiques afin de favoriser l'autonomie et les parcours des jeunes accompagnés.
Missions principales :
- Accompagner le projet d'Etablissement et associatif
- Planifier, superviser le travail des équipes placées sous sa responsabilité
- Suivre et accompagner les projets personnalisés
- Animer les réunions de fonctionnement des services et assurer leur traçabilité
- Coordonner l'ensemble des services proposés aux jeunes accompagnés
- Veiller à la sécurité des personnes et des biens
- Garantir le respect du règlement intérieur de la MECS
- Superviser la mise en place des activités et déployer les programmes d'activités
- Coordonner les actions avec les partenaires
- Faire vivre la démarche Qualité
- Valider les écrits professionnels à destination de l'ASE et de la PJJ
- Suivre l'activité des unités
- S'assurer de l'équilibre budgétaire des dépenses courantes de ses unités

Profil recherché et Compétences requises :

- Formation supérieure : Diplôme de Niveau 2 minimum (CAFERUIS ou diplôme équivalent exigé)
- Expériences managériales sur le secteur de l'enfance est un plus
- Appétence pour le travail auprès d'adolescents et jeunes adultes
- Connaissances en psychopathologie de l'adolescence et protection de l'enfance attendues
- Connaissance et maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, Octime)
- Capacité d'écoute et d'analyse, aisance dans l'accompagnement technique aux écrits professionnels
- Bonnes capacités de travail en autonomie et en équipe pluridisciplinaire, capacités d'adaptation, de prise de responsabilité et à rendre compte de son activité
- Intérêt pour la démarche qualité et le transfert de compétences en matière d'écrits professionnels
- Permis B obligatoire

Conditions :

- Contrat à durée déterminée à temps complet (1 ETP) à pourvoir rapidement
- Convention Collective Nationale du 15 mars 1966
- Classification du poste et rémunération : classification selon exigences conventionnelles CC66
- Travail du lundi au vendredi
- Soumis à des astreintes rémunérées

Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) au plus tard le 18 février 2025 à Mme CARRE, directrice de la MECS PLANTEROSE : ****@****.**

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Enseignement secondaire technique ou professionnel

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

La carte

9 Rue du Boulau

64400 Moumour

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Publiée le 10/01/2026 - Réf : 202KCYW

Chef de Service Educatif H/F

Ecole Planterose
  • Moumour - 64
  • CDD
Publiée le 10/01/2026 - Réf : 202KCYW

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