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Salaire fourni par le recruteur

Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.

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Ingénieur Mécanique Sénior H/F XS Groupe

Erstein - 67
CDI
Bac +5
Industrie Manufacturière
Exp. 5 ans min.

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Les missions du poste

Votre rôle couvre l'ensemble du cycle de développement d'un produit, depuis le concept jusqu'aux essais de validation. Vous manipulez la CAO au quotidien, réalisez les plans, définissez les tolérances et suivez les ajustements sur prototypes.

Vos principales missions :

- Concevoir des pièces et systèmes mécaniques sous CAO (idéalement NX)
- Définir les cotations fonctionnelles et tolérances selon les normes ISO
- Préparer et piloter les essais mécaniques ou électromécaniques
- Analyser les résultats d'essais et proposer des améliorations
- Gérer le montage et l'ajustement des prototypes
- Collaborer avec les équipes électronique et industrialisation
- Suivre les projets jusqu'à la validation technique et production

Vous évoluez dans un environnement technique exigeant, où la précision et la méthode sont essentielles. L'échange d'idées et la curiosité technique sont encouragés, chaque projet offrant l'occasion d'explorer de nouvelles solutions mécaniques.

- Diplôme d'ingénieur mécanique avec au moins 5 ans d'expérience en conception
- Maîtrise des outils de CAO, idéalement NX
- Solide compréhension du tolérancement ISO et de la cotation fonctionnelle
- Expérience en conception de pièces selon divers procédés (usinage, injection, tôlerie)
- Capacité à piloter des essais et interpréter les résultats techniques
- Bon niveau de français et anglais professionnel
- Sens du travail en équipe et aisance à collaborer avec des interlocuteurs variés

Projets à forte valeur ajoutée
Possibilité de réaliser l'ensemble de votre carrière au sein d'XS
Écosystème d'entreprises clientes situées en France et en Allemagne
1 à 3 jours de télétravail en moyenne, selon les entreprises clientes
Rémunération attractive et évolutive selon votre performance
Frais professionnels, sur site et en télétravail

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Votre candidature en réponse à une annonce ou de manière spontanée
Un premier échange téléphonique avec un(e) chargé(e) de recrutement XS
Un premier échange en visioconférence avec un(e) chargé(e) de recrutement XS
Un entretien en visioconférence ou en présentiel avec l'un de nos clients
Une offre de contrat de travail dans le cas vous souhaitez rejoindre notre équipe !
Démarrage de votre expérience XS !