Aller au contenu principal
Petits-fils développement emploi
Petits-fils développement recrutement

Office Manager - Bras Droit Direction - Multi-Agences H/F Petits-fils développement

  • Évreux - 27
  • CDI
  • Bac +2
  • Services aux Personnes • Particuliers
  • Exp. 2 ans min.
Lire dans l'app

Les missions du poste

Rejoignez Petits-fils, un réseau en pleine expansion !

Petits-fils, réseau national de plus de 300 agences d'aide à domicile, crée un poste clé d'Office Manager - bras droit de la direction, basé à Évreux, pour accompagner la structuration et le développement de plusieurs agences, avec des déplacements réguliers à prévoir dans les départements limitrophes.
Votre rôle : Véritable pilier opérationnel, vous intervenez sur :

- L'assistanat de direction et le suivi des priorités stratégiques
- L'administration du personnel / RH
- La mise en place et l'optimisation des process
- La création d'outils internes et le pilotage de projets transverses
- La vie d'équipe et la cohésion des agences

Ce poste est fait pour vous si :

- Vous aimez les rôles transverses, structurants et responsabilisants
- Vous êtes à l'aise dans des environnements en croissance
- Vous avez une vraie posture de bras droit, fiable et proactive

Conditions :

- CDI - 39h/semaine
- Rémunération : 30-35 K€ brut/an
- Voiture de service
- Déplacements multi-agences selon le périmètre confié
- Mutuelle 100 %, titres restaurant, prime annuelle.

Un poste à fort impact, avec une vraie proximité direction et une marge de manoeuvre concrète.

Envie de jouer un rôle central dans le développement d'un réseau en pleine expansion ? Postulez dès maintenant.Processus de recrutement
- Entretien en visio avec notre équipe recrutement
- Rencontre avec le Directeur d'agence
- Tests et vérification des références.

Nos engagements : Petits-fils n'est pas une entreprise ordinaire. C'est également le pilier d'une association solidaire nommée « Bras dessus bras dessous », qui vise à soutenir nos auxiliaires de vie dans leur travail quotidien et à les aider à surmonter les défis de la vie.

  • Télétravail occasionnel
  • Onboarding et parcours d’intégration sur mesure
  • Prime sur objectif
  • Locaux modernes
  • Carte tickets restaurants
  • Formation initiale

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Email de confirmation de réception de candidature

  • 15 à 20 minutes d'échange pour valider l'adéquation poste/profil

  • Entretien physique ou visio avec l'équipe Recrutement

  • Entretien physique avec le franchisé

  • Rencontre autour d'une café avec les équipes

0 / 9

La carte

380 Rue Clément Ader

27930 Le Vieil-Évreux

Localiser le poste

Publiée le 09/01/2026 - Réf : OPOXW496

Office Manager - Bras Droit Direction - Multi-Agences H/F

Petits-fils développement
  • Évreux - 27
  • CDI

Pour les postes éligibles :

Télétravail occasionnel
Publiée le 09/01/2026 - Réf : OPOXW496

Finalisez votre candidature

sur le site du recruteur

Créez votre compte pour postuler

sur le site du recruteur !

Voir plus d'offres
Initialisation…
Les sites
L'emploi
  • Offres d'emploi par métier
  • Offres d'emploi par ville
  • Offres d'emploi par entreprise
  • Offres d'emploi par mots clés
L'entreprise
  • Qui sommes-nous ?
  • On recrute
  • Accès client
Les apps
Application Android (nouvelle fenêtre) Application ios (nouvelle fenêtre)
Nous suivre sur :
Informations légales CGU Politique de confidentialité Gérer les traceurs Accessibilité : non conforme Aide et contact