Travailleur Social - CDD - Sherpa - 26-005-18 H/F

Association Realise

Interventions dans un service d'accompagnement et de soutien auprès d'adolescents et de leur famille (intervention socio-éducative renforcée au domicile et dans l'environnement familial et social) en protection sociale et judiciaire.

Missions :
Dans le cadre du projet de service et sous la responsabilité de la directrice et des chefs de service, vous aurez à mettre en oeuvre cette prestation pluridisciplinaire et intensive à destination de 75 mineurs en effectuant les missions suivantes :
Assurer un accompagnement pluridimensionnel adapté et évolutif auprès d'adolescents âgés de 13 à 18 ans et de leur famille par des interventions individualisées de proximité ou collective,
Assurer des références d'accompagnement du public (8 à 10 situations) en concertation avec les membres de l'équipe et les référents institutionnels de chaque situation dans le cadre de décisions sociales ou judiciaires / Contribuer pour chaque situation à l'élaboration du Document Individuel de Prise en Charge, du projet d'actions personnalisé / Evaluer et ajuster la conduite du projet / Rendre compte des actions,
Assurer en équipe la cohérence des actions éducatives, sociales, d'insertion, de santé, de soutien à la parentalité au bénéfice de l'adolescent et de sa famille / Participer à la qualité et à la bonne prise en charge du public notamment en contribuant à l'évaluation des services rendus et en étant force de propositions.

Profil :
Formation de travailleur social souhaitée (diplôme DEEJE, DEES, ou DEME) - Expérience minimum de 2 ans de la prise en charge éducative
Connaissance des dispositifs et du cadre juridique de la protection de l'enfance
Maîtrise indispensable des techniques orales et écrites de communication professionnelle (nombreux écrits)
Adhésion au projet et respect des objectifs affichés
Qualités : sens des responsabilités et de l'organisation, autonomie et rigueur, sens du travail en équipe et esprit de coopération, sens de l'observation
Pour ce poste, une attestation d'honorabilité sera demandée à l'embauche. Plus d'informations sur le site https://honorabilite.social.gouv.fr/index.php/jai-besoin-dune-attestation-dhonorabilite

Date de démarrage : le plus tôt possible

Rémunération : Selon le cadre réglementaire fixé par la C.C.N.T 66

La candidature (CV+ lettre de motivation) est à envoyer sous la référence AVP 26-005-18 à l'adresse suivante :
Association REALISE - SHERPA
A l'attention de Mme Florise MERCIER - Directrice
7, Rue Frédéric CHOPIN - 54000 Nancy