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Salaire fourni par le recruteur

Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.

Vendeur Boutiques - Vacances d'Hiver Février H/F LE JARDIN D'ACCLIMATATION

Paris 16e - 75
Intérim
2 semaines
Bac
Tourisme • Hôtellerie • Loisirs
Exp. 1 an

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Les missions du poste

Pour accompagner le développement de son activité, le Jardin d'Acclimatation recherche un Vendeur Boutiques H/F-Points (et des points de ventes Photos-Points de ventes itinérants) pour les 2 semaines des vacances d'hiver.

Sous la supervision du Responsable Boutiques, vous prendrez en charge les missions suivantes :

Accueil et conseil client
- Accueillir les visiteurs avec bienveillance, les orienter et les conseiller sur nos produits (souvenirs, jeux, articles divers) en fonction de leurs besoins.

Gestion des ventes :
- Assurer la vente des produits, gérer les encaissements (caisse, carte bancaire, etc.) et veiller à la satisfaction du client tout au long de son parcours d'achat.

Mise en rayon et gestion des stocks :
- Réapprovisionner les rayons, maintenir une présentation soignée des produits, contrôler les stocks et effectuer les commandes nécessaires.

Maintenance de la boutique :
- Veiller à la propreté et à l'organisation de la boutique en respectant les normes d'hygiène et de sécurité, garantir une bonne atmosphère d'achat pour nos visiteurs.

Participation à l'animation de la boutique :
- Participer à la mise en place d'opérations promotionnelles et à l'animation de la boutique pour offrir une expérience unique aux clients.

Liste de missions non exhaustive.

Bienvenue chez LE JARDIN D'ACCLIMATATION

Qu'est-ce que travailler au Jardin d'Acclimatation ?

Travailler au Jardin d'Acclimatation, c'est vivre une expérience au coeur de 18 hectares de verdure, croiser un paon en rejoignant son poste de travail et faire rayonner la magie d'un lieu unique chargé d'histoire... le tout dans Paris.

Chaque jour, nos équipes font vivre ce lieu extraordinaire, entre attractions, animations et gourmandises.

Vous aussi, faites partie de l'aventure et contribuez à faire sourire petits et grands !

Formation et expérience :

- Aucun diplôme spécifique requis, mais un CAP Vente, BEP Commerce, ou Bac Pro Commerce est un plus.
- Une première expérience dans la vente (stage, emploi saisonnier, petit job) est un atout
- Les candidats sans expérience peuvent être formés sur le terrain.

Qualités requises :

- Dynamisme : Être motivé et réactif dans son travail
- Sens du relationnel (savoir accueillir, écouter et conseiller les clients)
- Polyvalence
- Fiabilité et ponctualité
- Esprit d'équipe
- Attitude positive (avoir une bonne humeur et une présentation soignée)

Compétences requises :

- Accueillir et conseiller les clients
- Techniques de vente de base
- Adaptabilité et apprentissage rapide : être réactif face aux nouvelles tâches et procédure
- Travail en équipe : capacité à collaborer avec ses collègues pour un objectif commun

Recrutement uniquement sur session de recrutement (votre présence y est obligatoire).

Environnement unique et agréable
Prime 30€ brut par dimanche travaillé
Paiement double des jours fériés
Réduction de 30% dans les points de ventes du Jardin d'Acclimatation
Tickets restaurants (60% part employeur)
Une ambiance conviviale et dynamique
Accès aux ventes privées du Groupe LVMH sous conditions d'ancienneté

- Travail le week-end et les jours fériés
- Port d'une tenue de travail
- Primes dimanches travaillés + surprime selon conditions
- Majoration jour férié
- Ticket Restaurant de 10.80€ par jour travaillé (60% part employeur)
- -30% sur l'ensemble des points de ventes du Jardin d'Acclimatation

Le Jardin d'Acclimatation célèbre la diversité sous toutes ses formes et s'engage à offrir à chaque candidat les mêmes chances, quel que soit son genre, son origine, son handicap, sa religion ou son orientation sexuelle. Chez nous, seul votre talent compte.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Entretien téléphonique
Pour les fonctions supports et d'encadrement : en moyenne 3 entretiens
Pour les fonctions opérationnelles : session de recrutement collective
A l'issue de ces étapes, notre décision positive ou négative vous est communiquée