Détail du poste
Missions principales :
- Concevoir, mettre en oeuvre et animer des activités en lien avec le projet pédagogique.
- Encadrer les jeunes, organiser sorties, séjours et actions citoyennes.
- Assurer la gestion quotidienne de la structure (administration, budget, partenariats).
- Travailler en coopération avec les services municipaux, associations et établissements scolaires.
- Bon relationnel, sens de l'organisation, esprit d'initiative.
Contrat renouvelable.
Les fonctions de direction sont exercées lors des vacances scolaires.
Le profil recherché
Compétences: Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Accompagner des groupes lors de visites guidées ou sorties en extérieur,Proposer et animer des activités de loisirs adaptées pour favoriser le développement personnel,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,compétences d'encadrement
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Publiée le 21/04/2026 - Réf : 202HFTW