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Cette estimation de salaire pour le poste de Coordinateur·trice de Parcours H/F à Berck est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
21 877 € / an 1 823 € / mois 12,02 € / heureSalaire brut estimé
22 600 € / an 1 883 € / mois 12,42 € / heureSalaire brut max
25 900 € / an 2 158 € / mois 14,23 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Coordinateur·trice de Parcours H/F
Esat - Atelier du Foier
- Berck - 62
- CDI
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
Description de l'établissement :
Le Pôle Travail du Littoral est composé de 2 établissements répartis sur les communes de ETAPLES et BERCK.
Situé à ETAPLES SUR MER, Les Ateliers Maurice Dehay accueille 125 Adultes en situation de handicap mental orientées en ESAT par la CDAPH.
Situé à BERCK SUR MER, Les Ateliers du Foier accueille 105 Adultes en situation de handicap mental orientées en ESAT par la CDAPH.
L'E.S.A.T. a pour objectif de développer l'autonomie économique, sociale et personnelle de personnes accueillies.
Pour ce faire, la structure veille à apporter à chaque personne une prise en charge de qualité, offrant une activité productive assortie d'activités de soutien, concourant non seulement à une insertion professionnelle mais aussi éducative et sociale. Pour cela, il est important de lui fixer des règles et des limites qui la sécurisent, de l'accompagner, de la promouvoir.
Dans la mesure où le handicap est différent, la prise en charge sera individualisée. Elle passera par l'application du respect, par l'écoute et le dialogue. Le projet personnalisé élaboré avec chaque travailleur en est le garant. Cette prise en charge permettra à la personne accueillie de se structurer, d'accepter l'autre, de se sentir reconnue en tant que citoyen à part entière.
Votre rôle :
Dans une logique de réponse et de parcours individualisé, le coordinateur de parcours constitue un interlocuteur privilégié des travailleurs de l'ESAT, relais de leurs attentes, de leurs potentialités et de leurs intérêts personnels et professionnels. Ainsi, il intervient en soutien dans la formulation, l'élaboration et la formalisation du projet de vie et du plan d'accompagnement du travailleur.
Vos missions :
-Etudier et analyser les politiques publiques et les dispositifs d'accompagnement
-Aider le travailleur à élaborer son projet de vie et le plan d'accompagnement personnalisé qui en découle
-Conduire la coordination de parcours afin de favoriser l'inclusion professionnelle et sociale
-Œuvrer à la constitution d'un réseau partenarial avec les acteurs de l'action sociale et de l'emploi sur le territoire, ainsi que de l'économie sociale et solidaire
Votre profil :
- Formation de niveau 5 dans le domaine éducatif ou de l'insertion professionnelle - type DEES, coordinateur de l'intervention sociale et professionnelle, conseiller en insertion professionnelle, chargé d'insertion
- Expérience sur un poste dans l'insertion professionnelle ou l'accompagnement de parcours professionnel
- Connaissance de l'environnement législatif et socio-économique des ESAT, des politiques publiques en matière de parcours, des dispositifs de formation et dispositifs liés à l'emploi et votre capacité à développer un réseau partenarial territorial pertinent sont les facteurs clés de votre candidature.
- Doté d'un bon sens relationnel et d'une capacité d'écoute active, vous êtes à l'aise autant à l'oral qu'à l'écrit. Vous aimez également travailler en équipe pluridisciplinaire dans une logique bienveillante.
- Faire preuve de rigueur, d'anticipation et d'autonomie dans la planification de vos activités et la gestion de votre temps.
- La gestion de projet n'a pas de secret pour vous
- Sensibilité à la finalité médico-sociale et aux valeurs de l'association
Conditions d'emploi :
- CDI
- Temps complet
- Rémunération CCN 66 avec reprise d'ancienneté
- Voiture de service pour les déplacements
- Poste basé à ETAPLES SUR MER et BERCK SUR MER (62)
Les avantages à nous rejoindre
- Congés supplémentaires et organisation du temps de travail adaptée
- Œuvres sociales proposées par le CSE
- Suivi de formation tout au long de la carrière
- Cadre de travail stimulant, projets innovants et implication forte de la direction
- Participation aux réunions, projets et réflexions institutionnelles
Experience: 12 Mois
Compétences: Concevoir et gérer un projet,Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Aide par le travail
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
La carte
Rue du Trou au Loup
62600 Berck
Publiée le 07/01/2026 - Réf : 202GNYP
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Coordinateur·trice de Parcours H/F
- Berck - 62
- CDI
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