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Conseiller en Insertion Professionnelle H/F
Ecole de la Deuxieme Chance de l Ain
- Bourg-en-Bresse - 01
- CDD
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Détail du poste
Missions et activités :
- Animer le réseau d'entreprises existants, en lien avec l'équipe, sur l'ensemble du département
- Prospecter de nouvelles entreprises, en ciblant les secteurs en tension et les projets professionnels des jeunes accueillis
- Promouvoir, en interne, les offres d'emploi collectées et, en externe, les profils de jeunes accueillis au sein de l'E2C de l'Ain
- Entretenir des liens privilégiés avec les entreprises prospectées pour fidéliser le partenariat à l'E2C
- Animer la campagne de collecte de la Taxe d'apprentissage auprès des entreprises partenaires
- Organiser et animer des ateliers collectifs à destination des jeunes en lien avec les bassins d'emploi et les opportunités
- S'entretenir individuellement avec les jeunes dans le cadre de leurs recherches de stages, contrats d'apprentissage, emplois
- Participer à l'organisation d'événements et temps-forts
- Être force de proposition pour inclure toujours davantage les entreprises dans le projet pédagogique de l'E2C de l'Ain
Contrat de travail dans le cadre d'un remplacement congé maternité du 1er février au 31 août 2026.
Experience: 2 An(s) - sur poste similaire
Compétences: Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne,Accueillir, orienter, renseigner un public,Maîtrise des outils informatiques,Connaissance de l'écosystème local,techniques d'accompagnement
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 07/01/2026 - Réf : 202GRWZ
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