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Scalian emploi
Scalian recrutement

Coordinateur Technique Développement Sénior H/F Scalian

  • Paris - 75
  • CDI
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Secteur informatique • ESN
  • Exp. 7 ans min.
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Les missions du poste

Coordinateur technique développement sénior - H/F

Lieu : Paris

Télétravail : 2j / semaine

Type de contrat : Nature du contrat à définir

Rémunération : à partir de 55 K€

Démarrage : ASAP

Expérience requise : à partir de 10 ans d'expérience

À propos du poste :

- Secteur d'activité : domaine de l'énergie
- Contexte : Dans un contexte d'évolution de son mode de fonctionnement, au sein d'une Digital Factory de grande envergure, nous recherchons un Coordinateur Technique pour renforcer son exécution end-to-end, clarifier sa stratégie technique et intègrer de nouveaux managers techniques (Engineering Managers, Tech Leads, instances d'architecture).

Vos missions principales : liste non exhaustive plus de détails par téléphone

- Définir et déployer un playbook d'onboarding des Engineering Managers.
- Clarifier les rituels, instances et interfaces (produit, chapters, architecture).
- Synchroniser les enjeux de delivery, run et maintain.
- Contribuer à la démarche end-to-end avec des groupes de travail élargis.
- Structurer les standards techniques et la démarche qualité.
- Conduire des arbitrages rapides (notes courtes, décisions, suivi).
- Orchestrer des revues techniques sur des sujets critiques ou transverses (ex. observabilité).
- Co-construire une roadmap technique autour de :

- Déployabilité et run by design
- Excellence logicielle et qualité
- Scalabilité et modularité
- Data & IA (dont IA générative)
- Readiness organisationnelle et technique
- Intégration de l'IA générative dans les pratiques de développement et d'UX/UI.
- Plateformisation, observabilité.
- Réflexions autour de l'open source et de l'écosystème.
- Mise en oeuvre et ajustement du RACI existant.
- Recommandations d'évolutions organisationnelles pragmatiques

Environnement technique (Stack) :

- Architectures cloud Azure
- Microservices, APIs, événements
- DevOps / SRE : CI/CD, observabilité, sécurité, fiabilité
- Data & IA : plateformes data, gouvernance, MLOps, IA générative
- Sécurité, conformité, FinOps
- Qualité logicielle, engineering end-to-end
- Culture produit et delivery à l'échelle

Profil recherché :

- Plus de 10 ans d'expérience en ingénierie logicielle, architecture ou coordination technique
- Expérience confirmée en leadership transverse et conduite du changement.
- Pratique de la gouvernance technique (ARB, Tech Authority, comités d'architecture).
- Excellentes capacités de coordination et de facilitation.
- Forte capacité de synthèse et de rédaction exécutive.
- Approche pragmatique orientée impact rapide.
- À l'aise dans des environnements complexes et en transformation.
- Anglais professionnel

INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES

- Accord annualisation du temps de travail (9 à 10 jours de RTT)
- Accord télétravail
- Tickets restaurants
- Mutuelle Groupe et prévoyance
- Primes vacances
- Accord de participation
- Dispositifs épargne salariale et retraite
- Compte épargne temps
- Accompagnement parentalité (berceaux en crèche)
- Financement vélo électrique et indemnités kilométrique vélo
- Programme cooptation et apport d'affaires (prime de 1000 à 1500€ brut)
- Avantages CSE (chèques vacances, tarifs préférentiels, subventions trimestrielles, chèques cadeaux, ...)

#LI-JC2

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Publiée le 07/01/2026 - Réf : REF5239G

Coordinateur Technique Développement Sénior H/F

Scalian

Super recruteur

  • Paris - 75
  • CDI
Publiée le 07/01/2026 - Réf : REF5239G

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