Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Technicien de Maintenance H/F à Aix-en-Provence est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
24 000 € / an 2 000 € / mois 13,19 € / heureSalaire brut estimé
27 500 € / an 2 292 € / mois 15,11 € / heureSalaire brut max
32 000 € / an 2 667 € / mois 17,58 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Technicien de Maintenance H/F Martin Brower
- Aix-en-Provence - 13
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Transport • Logistique
- Exp. 1 à 7 ans
Permis et certifications
- Habilitation électrique
Infos extraites par Hellowork pour vous aider.
Permis et certifications
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- Habilitation électrique
Les missions du poste
Votre rôle :
Au sein d'une plateforme logistique spécialisée dans l'agroalimentaire tri-température de 7.000 m² (90 salariés), vous êtes rattaché(e) au Responsable maintenance, vous missions principales seront les suivantes :
* Garantir le bon fonctionnement technique des différentes installations du bâtiment et des équipements et veiller à la qualité technique des interventions
* Effectuer l'ensemble des opérations d'entretien courant, de réparation et de maintenance préventives (réglages, tests, dépannages) et curatives
* Bâtiment : réparation niveau 1 & 2 des portes, quais, niveleurs, protections... ; Eclairage, installations électriques; Nettoyage des toitures
* Matériel de manutention : assurer le suivi du matériel et des prestataires, réparations et contrôles des racks et protections...
* Installation de sécurité : effectuer le suivi préventif des installations de sécurité incendie et de sûreté du site
* Froid : suivre et analyser les courbes/alarmes températures avec le responsable de maintenance ; coordonner et suivre les interventions du prestataire sur le terrain
* Répondre aux besoins techniques des différents services
* Mettre en place tout ce qui concourt à satisfaire les conditions d'exploitation, les règles de sécurité du personnel, de sécurité des aliments, d'environnement et de réduction des consommations d'énergie
* Être l'interlocuteur permanent entre les fournisseurs, les prestataires et les services d'exploitation
* Être le back-up du Responsable maintenance
* Effectuer le suivi de la qualité
* Participer aux projets Lean sur la partie technique
Le profil recherché
* Expérience confirmée en maintenance polyvalente & solides compétences en entretien de bâtiment
* Vous possédez les habilitations électriques basiques
* Vous savez travailler en autonomie tout en remontant les informations à votre hiérarchie
* Vous possédez un bon sens relationnel et un esprit d'équipe
* Polyvalent(e), vous savez gérer les urgences
Toutes nos opportunités d'emplois sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Au-delà de vos compétences, c'est votre personnalité et votre motivation qui feront la différence !
Rémunération et avantages :
* Rémunération : salaire annuel sur 13 mois
* Part Variable sur Objectifs
* RTT
* Intéressement/participation/PEE
* PER
* CSE
* Tickets restaurants
* Mutuelle
* 100% de prise en charge du titre de transport
* Aide aux devoirs pour les enfants des collaborateurs du CP à Post- BAC
* Accès à + de 1.300 formations via une Plateforme d'apprentissage en ligne
Vous souhaitez nous connaître davantage, n'hésitez pas à consulter notre site Internet : https://www.martinbrower.fr/
Process de recrutement :
Nous nous efforçons de vous répondre dans un délai d'une semaine maximum après réception de votre candidature.
Notre process de recrutement comprend 4 étapes :
1. Préqualification téléphonique de 10 mn
2. Entretiens physiques et/ou distanciels avec les RH et les managers (maximum 2 entretiens),
3. Prise de références avec votre consentement avec vérification de vos diplômes et documents d'identité
4. Constitution de votre dossier administratif pour rejoindre nos équipes
Les avantages
- 13ème mois, intéressement, participation, RTT.
- Télétravail partiel (en fonction du poste occupé).
- Un système de protection sociale performant.
- Des engagements RSE affirmés.
- Une politique formation complète.
- Une politique jeunes et alternants développée.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Vous nous adressez votre candidature.
-
Nous revenons vers sous un délai de 2 semaines.
-
Organisation d’une préqualification téléphonique.
-
Entretiens physiques et/ou distanciels. Maximum 3 entretiens.
-
Passage de tests métiers et/ou de personnalité possibles.
-
Prise de références et vérification de vos diplômes et documents d’identité.
-
Constitution de votre dossier administratif pour intégrer nos équipes.
-
Bienvenue parmi nous !
-
Martin Brower en images
Publiée le 09/04/2026 - Réf : k5aMxpQXDBy9GZ2O
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Technicien de Maintenance H/F
- Aix-en-Provence - 13
- CDI
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