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Salaire fourni par le recruteur

Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.

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Expert Data Finance H/F Vitaprotech

Vaulx-en-Velin - 69
CDI
Télétravail partiel
Bac +5
Services aux Entreprises
Exp. 1 à 7 ans

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Les missions du poste

MISSION PRINCIPALE :

Dans un contexte de transformation digitale de la fonction finance et de montée en puissance des usages data, la Direction Financière crée un poste d'Expert Data Finance. Ce rôle clé vise à fiabiliser, structurer et exploiter les données financières, tout en accompagnant les évolutions des systèmes d'information financiers (ERP, BI) et en contribuant au suivi des projets IT finance. Le poste se situe à l'interface entre la finance, la data et l'IT, avec une forte dimension fonctionnelle et opérationnelle.

ACTIVITÉS :

Data Finance & reporting
* Structurer et fiabiliser les données financières issues des différents systèmes.
* Concevoir, développer et maintenir les reportings et tableaux de bord financiers (Power BI).
* Définir et suivre les indicateurs de performance financiers et opérationnels.
* Automatiser les processus de reporting et améliorer la qualité des données.

ERP & systèmes financiers
* Intervenir en tant que référent fonctionnel finance sur les ERP (Sage, NetSuite ou équivalents).
* Participer au paramétrage, aux évolutions et aux optimisations des outils financiers.
* Garantir la cohérence des processus financiers dans les systèmes.
* Assurer la fiabilité et la traçabilité des données financières.

Suivi de projets IT Finance
* Contribuer aux projets IT Finance (ERP, BI, outils de reporting) en tant qu'expert métier/data.
* Recueillir et formaliser les besoins fonctionnels de la Direction Financière.
* Participer aux phases de tests, recettes et mises en production.
* Assurer le lien entre les équipes Finance, IT et les prestataires.
* Suivre l'avancement des projets, les livrables et les impacts métiers (sans rôle de pilotage global).

Support & accompagnement des équipes
* Accompagner les équipes Finance dans l'utilisation des outils data et ERP.
* Former les utilisateurs et produire la documentation fonctionnelle.
* Apporter une expertise data et finance dans les projets transverses.

Amélioration continue
* Identifier les opportunités d'optimisation des processus finance et data.
* Être force de proposition sur les usages data et les évolutions des outils.
* Participer à la diffusion de la culture data au sein de la Direction Financière.

AVANTAGES

Prime d'intéressement
Mutuelle prise en charge à 70%
12 RTT monétisables
Tickets restaurant à 11,50 € pris en charge à 60%
Forfait Mobilité Durable
Environnement collaboratif et bienveillant
Dans le programme Vitaprotech, vous pouvez obtenir une Prime de Cooptation de 1000€.
Accès à une plateforme e-learning pour booster vos compétences en continu

CONDITIONS D'EMPLOI

* Contrat : CDI Forfait jour
* Rémunération : selon profil et expérience (fourchette indicative : 60 K€ brut annuel + Variable)
* Convention collective : Syntec
* Localisation : La soie, Vaulx en velin

Formation :
Formation Bac +5 (finance, data, systèmes d'information, école de commerce ou d'ingénieur).
Expérience :
Expérience Minimum 5 ans d'expérience sur un poste similaire en finance data / systèmes financiers / BI finance.
Expérience dans des environnements ERP et projets IT finance.
Compétences techniques :
* Bonne maîtrise de l'anglais (niveau C1 exigé) et capacité à évoluer dans un environnement international.
* Solide compréhension des processus financiers (comptabilité, reporting, clôture).
* Très bonne maîtrise de Power BI (modélisation, DAX, visualisation).
* Bonne connaissance des ERP financiers (Sage, NetSuite ou équivalents).
* Sensibilité IT et data (flux, qualité des données, automatisation).
* Excel avancé ; SQL apprécié.

Soft skills :
* Esprit analytique et rigueur.
* Capacité à travailler en transverse Finance / IT.
* Aisance dans la communication avec des profils techniques et métiers.
* Autonomie, proactivité et sens du service.
* Goût pour l'amélioration continue et l'innovation data.

Mutuelle entreprise et Tickets restaurant pris en charge à 60%
Prime de participation aux bénéfices avec épargne salariale
Prime de cooptation de 1000 €
Prime de mobilité durable jusqu'à 800 € (covoiturage ou vélo)
Équilibre vie pro - vie perso et Télétravail
Management fondé sur la confiance, le soutien et la responsabilité
Possibilités d'évolution et de mobilité
Plan de développement des compétences et Plateforme e-learning

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Je reçois un email de confirmation de bonne réception de ma candidature sous 24H
Si ma candidature est présélectionnée, je suis contacté.e pour un échange téléphonique
J'effectue un entretien avec un.e contact RH à distance
Je rencontre le/la futur.e manager au cours d’un entretien en présentiel
J’obtiens un retour suite aux échanges et je reçois une proposition d'embauche
Mon manager m’accompagne dans ma prise de poste avec un parcours d’intégration dédié