Salaire fourni par le recruteur
Ouvrier Forestier Nacelliste H/F
Ste D'entretien et de Restauration du Pa
- Le Thor - 84
- CDI
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 6 mois min.
Détail du poste
Nous recherchons un Ouvrier Forestier Polyvalent - Nacelliste (H/F) afin d'intégrer et renforcer notre agence du Thor (84)
Tes missions :
- Réaliser des opérations techniques de travaux forestiers ou d'entretiens d'espaces verts (abattage, débroussaillage, broyage, etc)
- Réaliser les opérations techniques d'élagage en nacelle.
- Faire respecter les consignes de sécurité.
Profil
Savoir-faire :
- Tu as un diplôme type CAP/BPA ou Bac PRO Travaux Forestiers (spécialité bûcheronnage/sylviculture) ou tu bénéficies d'une expérience significative sur un poste similaire,
- Tu aimes travailler avec des outils à la pointe de la technologie (débroussailleuse, tronçonneuse, broyeur...).
Savoir-être :
- Tu apprécies travailler en équipe,
- Tu es reconnu(e) pour ta rigueur, tes qualités relationnelles ainsi que ta capacité d'adaptation,
- Tu es passionné(e) par la nature et apprécies les activités en extérieur.
Pré-requis :
- Tu es titulaire du permis B
- Tu es titulaire d'un CACES R486 PEMP B
Experience: 6 Mois
Compétences: Règles de sécurité,Planter un arbre, une plante, un végétal,Tailler les arbres
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Services d'aménagement paysager
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 06/01/2026 - Réf : 202CTLD
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