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Encadrant - Encadrante Polyvalente H/F
Ferme Emmaus Maisoncelle
- Lusignan - 86
- CDD
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
La Ferme Emmaüs Maisoncelle est un lieu de vie et de travail implanté depuis l'été 2022 près de Lusignan dans la Vienne (86), géré par une association membre du mouvement Emmaüs. Espace de transition entre le « dedans » et le « dehors », elle doit notamment permettre à des personnes ayant vécu un long épisode de détention de retrouver des repères et de jeter les bases d'un nouveau projet de vie, grâce à un aménagement de peine en « placement extérieur ». Le fonctionnement de la ferme repose sur des valeurs fortes : confiance, respect, responsabilisation, regard neuf posé sur chacun quel que soit son parcours.
La ferme peut actuellement accueillir jusqu'à 10 résidents, pour des parcours de 6 à 18 mois. Logés sur place, ils bénéficient d'une vie collective riche, et d'un accompagnement socioprofessionnel renforcé. Ils sont amenés à travailler sur une activité de maraîchage biologique, conduite dans le cadre d'un atelier-chantier d'insertion (ACI), sur un terrain de 2ha.
Dans un contexte de poursuite du développement de la structure et de ses activités, et dans l'attente du lancement effectif d'un nouvel atelier de boulangerie bio, l'association souhaite renforcer l'équipe encadrante en place, composée de 4 professionnel-les.
MISSIONS :
Sous la responsabilité du Directeur et en coordination avec les autres encadrant-es, vous intervenez en appui sur les missions suivantes :
1. Contribuer au fonctionnement de l'activité de maraîchage - Encadrer les salariés en insertion (environ 60% du temps)
- En fonction des besoins et en appui de l'encadrant technique maraîchage, encadrer l'équipe et coordonner les tâches récurrentes (en particulier : récoltes, stockage et préparation des commandes.)
- Garantir le respect des consignes de travail, des règles de sécurité et du règlement intérieur.
- Remplacer l'encadrant en cas d'absence / congés.
- Encadrer les salariés sur des tâches annexes, en particulier en saison creuse : entretien du site, jardin.
- Occasionnellement, organiser la transformation des légumes (autoconsommation et commercialisation) et les ventes événementielles (marchés).
2. Faciliter la vie quotidienne à la ferme (environ 30% du temps)
- En appui de l'encadrante en charge de la vie collective, contribuer à l'organisation collective et à l'intendance pour les repas pris en commun et préparés par les résidents avec des bénévoles : élaboration des menus, gestion des stocks et des courses, aide à la préparation des repas.
- Veiller et contribuer au bon entretien des espaces communs.
- Accompagner les résidents dans leurs déplacements en dehors de la ferme.
4. Contribuer aux tâches communes et aux missions transverses (environ 10% du temps)
- S'impliquer dans les prises de décisions, via les temps d'échange / réunions.
- Contribuer à certaines tâches en lien avec la vie du lieu : logistique, sorties, accueil de visiteurs.
- Eventuellement : assurer des astreintes téléphoniques
D'autres missions, en lien direct avec la gestion de la Ferme, l'activité maraîchère ou l'accompagnement des résidents pourront être confiées en fonction des besoins.
ENGAGEMENTS ET POSTURES A PARTAGER
- Adhérer au projet dans toutes ses dimensions, et être garant des valeurs portées par l'association, qui sont aussi celles du mouvement Emmaüs
- Favoriser le vivre et le faire ensemble, tout en étant garant du respect du cadre proposé à la ferme
- Faire confiance, valoriser la prise d'initiative et l'implication
SAVOIR-ÊTRE
- Débrouillardise, polyvalence, autonomie, capacités à (s')organiser et s'adapter
- Aptitudes relationnelles reconnues pour l'encadrement, l'accompagnement, et l'animation
EXPERIENCE :
- Première expérience en encadrement et connaissance des publics en difficultés
- Première expérience en maraîchage et ou dans l'agriculture
CONDITIONS
- CDD de 8 mois, possibilité d'extension et/ou passage en CDI selon évolution contexte
- Temps de travail : 35H. Habituellement du lundi au vendredi, planning de travail variable
Experience: 12 Mois
Compétences: Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne,Appliquer les règles de sécurité dans les pratiques et les tâches,Coordonner les activités d'une équipe sur un chantier d'insertion,Prévenir et résoudre les conflits,Veiller au respect des règles de vie collective,Première expérience en maraichage / agriculture
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 06/01/2026 - Réf : 202BKZK
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- Lusignan - 86
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