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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Secrétaire Transport H/F à Vergt est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
21 877 € / an 1 823 € / mois 12,02 € / heureSalaire brut estimé
22 800 € / an 1 900 € / mois 12,53 € / heureSalaire brut max
25 000 € / an 2 083 € / mois 13,74 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Secrétaire Transport H/F
France Travail
- Vergt - 24
- CDI
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
Vous aurez pour missions principales :
Préparer les dossiers, tableaux de bord et comptes rendus.
Assurer la circulation des informations entre direction, exploitation et comptabilité.
Gérer les priorités administratives de la direction.
Participer à la mise en place de procédures internes.
Suivre certains projets transversaux (sécurité, qualité, flotte, assurances.).
- Responsabilités :
1. Administration du transport
Vérifier les documents : lettres de voiture (CMR), bons de livraison, feuilles de route.
Saisir les commandes dans le logiciel transport (TMS).
Mettre à jour les dossiers clients et transporteurs.
Classer et archiver les documents.
2. Accueil et coordination
Accueillir chauffeurs, clients et partenaires.
Vérifier les documents obligatoires (permis, FIMO/FCO, carte conducteur).
Recenser les besoins en formation des chauffeurs et du personnel administratif.
Suivre les échéances obligatoires : FIMO, FCO, CACES, habilitations, etc.
Mettre à jour les tableaux de suivi des formations et des dates de validité.
Organiser les sessions de formation (inscriptions, convocations, planning).
3. Suivi assurance
Déclarer les sinistres transport (avaries, casse, perte, vol).
Constituer les dossiers de sinistre : CMR, photos, réserves, bons de livraison.
Suivre l'avancement des dossiers avec l'assureur et les clients.
Relancer les interlocuteurs (assureur, client, transporteur).
Mettre à jour le registre des sinistres et indicateurs internes.
4. Gestion du carburant
Suivre les consommations de carburant des véhicules (PL, SPL, VL).
Contrôler tickets carburant, cartes carburant et relevés mensuels.
Identifier les anomalies : surconsommation, incohérences, pertes, erreurs de saisie.
Mettre à jour les tableaux de bord carburant.
Suivre les cartes carburant : création, désactivation, remplacement.
Communiquer avec les chauffeurs en cas d'écarts ou de besoins de régularisation.
5. Relation clients et fournisseurs
Répondre aux appels entrants.
Traiter les réclamations simples.
- Compétences requises :
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel).
Connaissance du secteur transport (CMR, affrètement, messagerie).
Utilisation d'un TMS appréciée.
Connaissance des procédures assurance transport.
Maîtrise des outils de suivi carburant (tableaux Excel, portails fournisseurs).
Saisie rapide et rigoureuse.
Comportementales
Organisation, rigueur, gestion des priorités.
Réactivité face aux imprévus.
Sens du service client.
Diplomatie, calme, capacité à gérer des situations sensibles.
.Entretiens : première semaine de février
Prise de poste : mi-février
Experience: 1 An(s) - secteur transport idéalement
Compétences: Gestion administrative du courrier,Accueillir, orienter, renseigner un public,Classer des documents,Gérer les agendas et planifier des rendez-vous,Mettre à jour un dossier, une base de données,Archiver des dossiers et documents de référence,Assurer la gestion administrative d'une activité,Organiser des déplacements professionnels,Organiser la logistique des recrutements et des formations,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Renseigner, mettre à jour une documentation technique,Utiliser les outils numériques
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Transports routiers de fret de proximité
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 05/01/2026 - Réf : 202CTYM
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Secrétaire Transport H/F
- Vergt - 24
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