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Acheteur H/F GROUPE PHAREA
- Grenoble - 38
- CDI
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 3 ans min.
Les missions du poste
Vos missions :
- Travailler en étroite collaboration avec le Responsable Projet (RP), les Responsables du Contrôle Qualité Fournisseurs.
- Garantir la disponibilité, la fiabilité et la qualité des biens et services achetés dans le cadre du programme, aux meilleures conditions possibles (coût, qualité, délai, sécurité)
- Rechercher et proposer, en relation avec le RP et les métiers techniques les solutions technico-économiques optimisées
- Conduire le développement des appros/achats pour le Programme y compris la définition de la stratégie, les estimations des coûts, l'exécution, la négociation et la gestion des parties prenantes, afin de maximiser les économies de coût total
- S'assurer que les activités et les décisions liés aux achats tiennent compte de la stratégie d'achat et de catégorie
- Etre garant de la performance des achats réalisés sur le programme
- Anglais courant écrit/ oral
- De formation MASTER / école de commerce, vous justifiez d'une expérience réussie de la gestion d'Achats industriels techniques, idéalement dans un contexte international complexe.
- La maîtrise des techniques de négociation, vos connaissances à la fois juridiques, financières, techniques seront un réel atout.
- Carte Swile pour les avantages CSE et les tickets restaurants
- Mutuelle et partenaire de santé Alan
- 10 jours de RTT par an
- Prime (participation, cooptation, apports d'affaires, etc.)
- Des Pharéades tout au long de l'année
- Mutuelle d'entreprise haut de gamme prise en charge à 50%
- Prévoyance prise en charge à 100%
- Ticket restaurant
- Accord de participation et d'intéressement mis en place avec un PEE (plan épargne entreprise)
- Prime de cooptation
- Prime d'apport d'affaire
- Comité sociale et économique (CSE) : réduction sur billetterie, bons achat, voyages, organisation des Pharéades (soirée d'entreprise) ...
- Dispositif action logement (aide à la location, prêt à 1%, aide à la mobilité, difficultés financières...)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Échange téléphonique de 30 min avec un(e) recruteur(se)
-
Premier entretien en Teams ou sur site avec l'ingénieur commercial
-
Dernier entretien en Teams ou sur site avec notre directeur d'agence
-
GROUPE PHAREA en images
Publiée le 05/01/2026 - Réf : 3724760/27004660 A/38G
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Acheteur H/F
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